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现金流稳定、但回报相对较低,打工人能靠年金险实现“提前退休”吗?业内:从需求入手,不要盲从投保
简介:
相较于其他理财
型
保险产品,又有哪些优点和缺点呢?购买时又需要注意哪些事项?日前,《每日经济新闻》记者采访到了业内人士,其就相关问题给出了解答。
真的坑!重疾险12巨坑,坑坑有人上当!
简介:
不划算❌等待期内出险不赔❌一年期重疾险不建议买❌病种不是越多越好,要看高发疾病❌别买返huan
型
、捆绑
型
重疾险❌多大能力办多大事,不要超出预算❌这些疾病可能不赔:遗传性、先天性疾病-💯重疾险要怎么挑?
挥泪3.0!保险的未来在哪里?9月分红险2.5+分红,也许能超过3.0
简介:
已知保险新政,从9月1日起,预定利率超过2.5%的普通
型
人身险产品将全部停止销售。各大保险公司已经在8.31日前落实政策,全面停售预定利率3.0%的产品。
企业要给员工买意外险吗?
简介:
此外,这一举措还能提升企业的社会形象与品牌声誉,吸引更多优秀
人才
的加入,为企业的可持续发展奠定坚实的基础。综上所述,企业为员工购买意外险,既是对员工个人福祉的负责,也是对企业自身利益的明智投资。
每天了解一家上市公司——中国平安(601318)
简介:
6.优秀的
人才
队伍:-管理团队经验丰富:公司拥有一支高素质的管理团队,管理层具有丰富的金融行业经验和管理经验,能够准确把握市场趋势和行业发展方向,制定科学合理的发展战略和经营策略。
揭秘千款分红险!红利“打折”背后的五大真相
简介:
中国平安、中国太保、中国太平等多家上市公司在2024年中期业绩会上均表示,预计未来分红险会替代传统
型
产品成为新的主力产品类型,占比可能会超过50%。
医保资金告急?外资医院获准设立
简介:
或许,国内的医院,为了留住
人才
,也会开出更好的待遇,给他们提供更好的发展空间。不过,好事总是要来的。虽然在国外看起来有很多好处,但是在这背后,却隐藏了很多让人头疼的问题。首先,就是看病的成本。
中国人寿总精算师侯晋提拔挺快 今年仅44岁 是公司中最年轻高管?
简介:
运营商财经网实习生赵鑫雨/文近期,国家金融监督管理总局官网披露,自2024年9月起,新备案的普通
型
和分红
型
保险产品的预定利率上限将分批下调。
前8月A股五大上市险企原保费收入增长5.6%
简介:
8月2日,国家金融监督管理总局发布的《关于健全人身保险产品定价机制的通知》要求,自2024年9月1日起,新备案的普通
型
保险产品预定利率上限为2.5%,相关责任准备金评估利率按2.5%执行;预定利率超过上限的普通
型
保险产品停止销售
中国人寿员工薪资待遇被泄露!
简介:
中国人寿内部员工薪资详情04福利补贴:3年
人才
公寓公司提供两人间
人才
公寓(装修不错),租金每月500元,最长可住三年需要照顾家庭的员工,双休,提供婚假、丧假及产假员工保障:五险一金、企业年金、补充商业保险额外福利
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