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星福家增额终身寿险分红型将迎重大调整?保姆级指南请查收!
简介:
有效保额递增比例为2.5%,保单持有时间越长,保单现价稳步
增长
,能有效抵御通货膨胀的影响。作为一款分红型增额寿险,星福家增额终身寿险分红型支持红利分配权益。
9月起,灵活就业人员社保费用上调,需补交款项
简介:
山东亦已更新2023年社会平均工资数据,灵活就业人员也将面对缴费
增长
。今年社平工资为88313元,月均为7359元。
医保缴费差距:居民与职工的对比解析
简介:
通常情况下,企业会承担较大比例的医保费用,约为工资
总额
的8%至10%,而个人则需要承担约2%的工资作为医保费用。这样的分配机制有助于均衡企业的财务负担和职工的保障水平。
新单受挫!“报行合一”一年,新业务价值提升25%,上市险企银保新单保费最高降幅超60%!
简介:
在监管推动“报行合一”下,保险公司渠道费用压降明显,新业务价值实现快速
增长
。今年上半年7家上市险企合计实现新业务价值约819亿元,同比
增长
25%,系自2022年起的第二次正
增长
。
用“含绿量”换“含金量”,看中国平安如何做好绿色金融大文章
简介:
自20世纪以来,随着工业化的发展,全球多个国家都经历了经济高速
增长
的时期,人类的生活水平得到了大幅改善。但经济的快速发展也不可避免带来了全球性的环境挑战。
国家正想尽办法让大家交医保,这次力度前所未有!
简介:
激励机制:对于连续四年参保的个人,每年报销额度将增加1000元,但
总额
不超过报销额度的20%。这种激励措施旨在鼓励人们
持续
参保,以获得更高的医疗保障。
中国平安:探索者、创新者与同行者
简介:
1994年,保费28亿,1995年50亿,1996年突破100亿大关……平安翻番
增长
的业绩背后,是越来越多用户的信任和选择。
中国人寿员工薪资待遇被泄露!
简介:
75年历史央企,8亿客户,13万亿元管理资产,员工薪资
总额
250.32亿元。中国最早经营保险业务的企业之一,年保费收入7900亿元,占据23.2%市场份额,内含价值超1.2万亿元。
商业保险是大坑?为什么你买的保险会“亏本”?
简介:
我有一朋友,交了6年的保险,每年5000多,费用
总额
3万多,今年经济状况欠佳,不想交要退保,没想到只能退回1万5千多,顿时折半损失,比心理预期的差了不少,觉得跳进了保险的“坑”。后悔不已。
友邦人寿代理人:推动企业高质量发展的核心力量
简介:
友邦人寿代理人在客户服务和业务拓展方面所做的贡献,无疑是公司
持续
实现高质量发展的关键。友邦人寿代理人团队的成功,源于公司的“卓越营销员3.0策略”。
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