社保基金的收支压力越来越大，确实是当前社会面临的一个严峻问题。然而，对于取消养老金的待遇是否合适，需要从多个角度考虑。
首先，养老金是老年人的福利待遇，是他们辛勤工作的回报和保障。取消养老金的待遇可能会对已退休的老年人生活造成影响。许多老年人依赖养老金来支付日常生活费用，取消养老金将给他们的生活带来巨大的不确定性，甚至可能导致贫困。这显然不符合社会公平和人情味的价值观。
其次，取消养老金的待遇会破坏现有的公平分配机制。退休人员交纳了多年的社保费用，享受养老金是应得的权益。如果取消养老金，这会导致退休人员和未来退休人员之间的福利差距越来越大，违背了社会公平原则。此外，养老金的待遇不仅仅是金钱问题，它也是对老年人尊严和价值的一种认可，取消养老金将给老年人带来精神上的不安和无尊严感。
再者，取消养老金的待遇可能会引发社会问题。一方面，取消养老金可能使一部分老年人被迫继续从事劳动，加重他们的身体和心理负担，甚至可能因此导致就业岗位的竞争加剧。另一方面，取消养老金也可能使一些老年人陷入经济困境，增加他们的医疗、教育和养老等方面的负担，增加社会救助的压力。
最后，面对社保基金的收支压力，应该从其他方面寻找解决办法。可以从政府财政支持、提高社保费率、推进基本公共服务的优化等多个方面入手来缓解社保基金压力。此外，还可以通过提高养老金的投资收益率和管理效率来增加基金收益，降低养老金的支付压力。
综上所述，取消养老金的待遇并不是解决社保基金收支压力的合适方法。相反，应该探索其他方式来缓解压力，以保障老年人的福利权益和社会的稳定发展。只有通过多方合作和创新思维，才能找到更有效的解决方案，为老年人提供更好的养老保障。
