国家财政部门与社会保障部不断提高我国企业的招聘名额薪资福利待遇标准对于资本所拥有权以及控制权由政府的意志与决定，帮助学生提供更多录取名额，为学生提供稳定的经济基础以及岗位需求力度，防止大学生一毕业面临着失业。
高等教育普及阶段，大学生的就业受到前所未有的紧张，学生在进入社会发展过程当中，受到人才处于饱和的情况之下，面临着直接失业的风险社会各行各业，人才趋于饱和情况，为大学生所提供的岗位却了解无解。
根据社会上不完全统计，超过60%以上的学生，在一毕业找不到一份理想的工作岗位，为了能够缓解当前的就业压力以及经济负担，大学生拼尽全力地争取到一个铁饭工作岗位，积极寻找其他的就业方式，大家备考研究生或者是公务员，部分学生则是把就业目光放在我国国有企业。
对于大多数学生而言，进入国有企业意味着一辈子衣食无忧，即便是签订相关的劳动合同，不出现重大原则性错误，一般不会出现被辞退的风险，在第三工作岗位的学生要不断努力提高自己的专业知识能力以及基层工作经验，才有机会获得更多晋升的空间。
国内收入较高的8大国企，薪资待遇高还能帮职工落户，赶超公务员
现实社会生活中，倘若是抱着这样的想法去找工作，学生一般不会找到一份更加直观的铁饭碗工作岗位，即便是有了工作，可能也不会令自己满意，相比较公务员以及基层编制激烈程度犹如千军万马过独木桥，无法激烈上岸的大学生，只能够把这个目光放在部分国企与央企。
在我国国企所发放的新政府，一旦语言也要超过公务员岗位，大学生在报考阶段需要谨慎了解，选择一所适合于自己发展的行业才是最佳选择。
——中国石油
作为世界前500强的中国石油，每年都会面向高校以及社会范围之内进行公开招聘，最低的岗位薪资福利也可以达到5000元左右的补助，入职以后还可享受到更多的生活福利补贴。
——中国烟草
中国烟草承担着80%以上的税收来源大众情况之下，中国烟草会通过校招的方式进行招聘，应届毕业生是一个很好上岸的机会，薪资福利待遇，月薪在1万元左右。
——国家电网
国家电网局已经成为当今国有单位招聘的一个大型存在生活当中必不可缺少电的运用率，跟随互联网时代化的影响国家电网的用工量很大，招聘力度也不小。
——中国建筑
中国建筑遍地各地省市在背后的力量更是经过无数人的努力，中国建筑有可能会成为新一代的国有大型企业，部分基础工作岗位则是能够缴纳六险二金。
——五大银行
国有五大银行是最有钱的地方，银行的薪资福利待遇基础在5000元左右，按照业绩能力以及纳贷款的业务计价，奖金发放额度，大多数员工的薪资福利待遇并不差，但业绩能力较差的学生或者是工作承受力度不佳的同学尽量不要选择报考。
——中国航天
作为世界500强的中国航天企业，一直承担着我国科技领域探索的前沿力量，在科学技术方面起到了至关重要的作用，能够进入中国航天的学生，大多数都是十分优秀的高考学霸，国家也会给学生提供更多的便利生活条件。
——中国铁路
——中国三大通讯
我国有单位招聘过程当中，中国三大通讯更是称为三大运营商，这些运营商的官网每年都会按照高校后台进行应届生的招聘活动，招录的都是技术性人才以及基层性人才。
