由于在社会发展的进程当中，我国出现了人口老龄化和新生儿出生率两年下降的问题，给社会发展造成了一定的阻碍。

为了能够缓解人口老龄化问题给社会带来的养老负担加剧和劳动力人口短缺的问题，国家人力资源部门提出了延迟退休的方案。

在延迟退休政策下，我们更加关注延迟退休政策到底何时实行，并且在实现之后自己到底要工作到多少岁才能够实现退休？

按照我国有关部门的政策决定延迟退休政策，或许会在2025年进行实施，并且我国延迟退休政策，并不会立刻将退休年龄提升至65周岁，而是会选择实行渐进式延迟退休的方式，预计会到2055年正式实现男女性职工65周岁退休。

按照我国当前的退休政策，男性职工不管是在机关事业单位还是在普通企业退休年龄统一为60周岁，而对于女性职工来说普通女性职工的退休年龄为50周岁，机关事业单位的女性职工退休年龄为55周岁。

虽然延迟退休政策本实现就能够很好的改变我国当前人口老龄化老年人口逐渐增多给国家带来的养老负担的问题。还能在一定程度上缓解我国人口劳动力短缺的现状。、

但是国外人力资源部门在提出延迟退休政策的时候，就受到了众多人民群众的强烈反对，尤其是对于教师群体来说。虽然教师属于事业编制具有较强的稳定性，属于越老越吃香的工作岗位，但是教师团队需要不断的与时俱进，才能够促进我国教育事业的良好发展。

如果对于他们来说实行延迟退休政策的话，老教师是需要在岗位上继续做工作，几年才能够退休，不仅思想跟不上潮流，而且身体也难以重负，并且体制内的工作岗位都是一个萝卜一个坑，如果老教师不退休的话，那么就无法引入更多的年轻教学力量。

延迟退休即将被实行，65周岁才能退休，但这三类人不受影响

延迟退休政策，预计会在2025年全面实行，不管是立刻将年龄调整为65周岁退休，还是实行渐进式的延迟退休方式，每隔几年延长一岁的退休方式，对于以下三类人员来说都不会受到太大的影响。

首先是已经达到退休年龄的在职员工，在职员工只要在2025年之前达到了对当前退休政策规定下的退休年龄，并可以按照当前的退休政策办理退休手续，领取养老金。

其次是公务员，公务员但退休之后所能够领取到的养老金金额的多少人是受在这期间员工缴纳的社会保障养老金金额的多少伴随着工龄的增长物流了，在这期间缴纳的养老金金额也就会多，那么在退休之后所能够领取到的养老金也会更加丰厚。

教师。教师是我国教育事业的主要推动者，应当不断地与时俱进，跟随时代的潮流。但是伴随着年纪的增长，教师接受新事物的能力减弱，如果教育事业无法引入更多的年轻教学力量，那么对于我国教育事业的良好发展也会产生不利的影响，并且绝大多数的教师由于长期的教师工作也患上了很严重的职业病，所以对于教师来说并不会实现延迟退休政策。