由于受经济不景气的影响，我国的就业形势十分严峻，加上近几年来越来越多的应届毕业生有无就业市场，大学生普遍面临着就业困难的问题。

即便是在当下就业市场当中找到了一份适合自己的工作，在工作岗位当中，大学生也要随时面临着被辞退降薪的风险。于是不少大学生转变了自己的就业观念，为何不一步到位给自己找一份稳定不怕失业的工作。所以当代大学生更加向往体制内稳定的铁饭碗岗位。

在众多的铁饭碗岗位当中，公务员莫过于当下最受欢迎的体制内岗位。这也是由于在众多的体制内岗位当中，公务员的薪资待遇和津贴补助等都是最好最高的。所以近几年来无论是国考公务员还是省考公务员的竞争都异常激烈。

虽然事业单位也属于体制内的铁饭碗工作，但是无论是在薪资待遇还是待享受的福利部分都不如公务员，所以当代大学生在挑选体制内工作岗位的时候，首选公务员岗位。

为了能够促进我国事业单位的良好发展，为事业单位吸引更多的优秀大学生更好的为社会为人民服务，提高在职员工的工作积极性，我国事业单位也迎来了新的改革。

事业单位新调整，员工迎来车补福利，每月至少领取500元

一直以来事业单位的在职员工都十分羡慕公务员能够享受到的薪资收入以及各项福利补贴等，所以伴随着我国事业单位的改革，根据人力资源部以及地方财政部门下发的相关通知，事业单位也迎来了车补福利。

由于在以往的工作当中，只有公务员和外出办公的国企人员才能够享受到车补福利，而对于事业单位的在职员工来说，虽然需要经常出差，但是自己并不享有这项车补福利，在自己薪资待遇较低的情况下，显然需要员工自己负责出行费用，降低了员工的工作幸福感以及工作的积极性。

如今事业单位也迎来了车补福利，目前我国山东，河南和湖北的三个省份已经率先对于事业单位的在职员工发放车补福利。

而此次车补福利的发放分为三个等级，分别是650元600元和500元，并且根据相关的规定，车补福利会伴随着员工的工资按月发放。

事业单位在车补福利之后，员工的薪资也能够得到一定的上涨。事业单位的员工也不用再羡慕公务员能够拥有车补福利了。

但要注意的是，在本次的车补福利发放当中，以下三类人员并不享受车补。那就是。不需要外出办公的事业单位，员工，医护人员和教师。

主要是这三类人员的工作地点较为稳定，并不需要频繁的外出办公。即便是需要外出办公，例如医护人员也可以乘坐医院的专门车辆。所以对于这三类人员来说，并不享受此次的事业单位车补福利。

国家近几年来相关的政策改革，也将事业单位带着员工所能够享受到的津贴补助和多项福利向公务员看齐，也是为了提高事业单位在职员工的工作积极性提高员工工作幸福感。

相信在事业单位迎来车补福利之后，也会刺激更多的大学生来报考事业编制，但是大学生在报考事业编制之前也要先了解清楚岗位要求岗位是否适合自身。并且在日常的学习和生活当中，不断提升个人的竞争优势，才能够确保自己顺利的通过事业编制的考试。