大家好，我是陈老师，从今天开始我会和大家科普一下我国的劳动法和劳动合同法、还有一些因为劳动纠纷引起的劳动仲裁案件解说。来、开始，首先无论你是刚刚毕业的大学生还是在职场上工作多年的老员工，只要你选择了打工这条路，你就要记住自己劳动者的权益，而这些权益都在劳动法里面，那么有哪些权益呢？
1、劳动者一天工作时间不得超过8小时，一周工作时间不得超过40小时、
2、加班费按1.5倍算，周末工资按2倍算，节假日按3倍工资算
3、用人单位按国家规定为劳动者缴纳社会保险也就是（五险一金）。这是所有企业、公司、个体户、都应该为他旗下，所有劳动者提供的最低条件。
如果没有做到以上3点就代表你的公司已经违法了，侵害了你的个人权益。说到这里好多人肯定会说，有五险一金那么好，我们公司从来的都没有缴纳过，还一天8小时，我们都是996 007什么的 加班也不给加班啊，国家也都不整顿一下，一直在抱怨，但是一直没改变对吧，这就因为你们只会抱怨，没有实际行动。
#法律#国家有劳动法，有劳动合同法，有劳动监察，有劳动仲裁，有法院、这些都是保护你们劳动者，你们要学起来，要行动起来，这样才能保护好你们自己权益和利益，最要的就是利益，简单来说就是钱。这一章说到这里啦，工作上如果遇到什么难题，可以评论区留言，帮你解答。今天上班辛苦啦，早点休息。
