人员2023年退役去世后，服役30年后支付的丧葬费和养老金会更多吗？这个问题一直备受关注。毕竟，丧葬费和养老金对于退役的人员家人来说是一种经济上的帮助和安慰。但具体的支付标准并不仅仅取决于工作经验是否达到30年，还受到其他因素的影响。
按照现行的退休办法，退役人员去世后，家属可以领取一定数额的丧葬费和抚恤金。对于企业退休人员，丧葬费按照当地上一年社会平均工资的两倍计算，与工龄和缴费年限无关。也就是说，无论你是否工作了30年，丧葬费都是一定数额的，不会相应增加。
养老金的缴纳月数根据缴纳年限确定。最低标准是九个月。每增加一年的缴费年数，缴费月数就会增加一个月，最多可达24个月。由此看来，工作30年的退役人员在同等条件下领取的养老金可能会略多一些。然而，养老金的支付还受到其他因素的影响，例如领取养老金的月数。
不仅如此，退役人员去世后，家属领取养老金的具体数额还受到其他因素的影响，比如领取年限、领取养老金的月数等。因此，即使你工作了30年，也不能保证有更多的养老金。养老金的具体数额还需要根据个人缴费期限、领取养老金月数等因素确定。
另外，需要提醒大家的是，以上分配标准只是一般规定，并不代表个别情况。具体分配金额将根据不同地区和具体情况进行调整。因此，退役人员家属在领取相关福利资金时，应及时了解各地区的具体规定，以获得最准确的信息。
综上所述，退役人员去世后，家属可以领取的丧葬费和抚恤金是按照国家相关办法确定的，具体数额会受到多种因素的影响，以及工龄是否为30年并不是决定养老金数额的唯一因素。因此，未来需要关注相关方式的调整，了解具体的发行标准和要求。
尽管这篇文章解释了退役人员去世后的福利分配，但许多人仍然存在一些疑问。比如，为什么丧葬费的分配与工龄、缴费年限无关？为什么我工作了30年也不能保证拿到更多的养老金？这些问题暂时还没有明确的答案，可能还需要更多的调查和研究来回答。未来，我们期待有关部门对人员退休福利分配标准有更多公开解释，以满足公众对此问题的好奇。
