24年人民教师工资待遇或提升

军事教育政策方针的每一步改变都离不开教师的参与和努力，一旦失去了人民教师，中国的教师也将陷入停滞不前的状态。

近年来，随着教育政策的调整和变化，为了减轻教师的教学负担，减轻教师的经济压力，教师的工作量和劳动压力逐渐增大。近年来，教育部门也在逐步提高教师的工资收入和个性化小额贷款，主要目的是端正教师的教学态度，让教师能够坚守在教学岗位上，为我国的建设发展贡献力量。

根据教育部门下发的通知，目前部分地区教师的工资收入逐步接近公务员岗位，这也意味着教师的就业逐步向公务员岗位看齐，更好地保障了教师工作的幸福指数和吸引力，让更多优秀人才加入教师队伍，为学生提供更优质的教学服务。

2024年关于人民教师的工资、职称等相关教育部门又带来了4个好消息，还不清楚的不妨提前了解一下，看看你的工资更新待遇如何？

24年人民教师 "涨工资、评职称 "的4个好消息，工资有望上调

好消息 1 - 教师应获得 13 个月的工资

为了提高广大教师的收入水平，使他们能够继续坚守教师岗位，为我国教育事业的发展做出贡献，教育部门决定从2024年起，每年为教师发放13个月的工资福利，也就是说，如果按照教师的月工资收入计算，在职教师岗位每年将比其他在职岗位多发一个月的工资。如果一名教师的月工资收入为 5 000 美元，这意味着该教师每年将额外获得 5 000 美元。

13个月工资的主要目的还在于再次激励人民教师常年坚守教学岗位，以提高教师对教育教学工作的热情，吸引更多的师范生和完成非师范专业课程的优秀学生投身教育事业为主。国家教育发展服务。

Boa Nova 第 2 期--教师精神文明奖

精神文明奖是对教师教学能力的一种认可。只有常年坚守教学岗位，为我国教育事业发展做出重大贡献，完成日常教学任务，教学能力强，不缺课、不缺考的人民教师，才能获得5000-8000元左右的绩效文明奖金。

精神文明奖金的发放，也是为了再次减轻教师的经济负担和压力，让他们有更多的精力和时间投入到教学工作中。

好消息 3 - 重新组织教师资格评估

教师资格的高低直接影响到他们的工资和将来领取养老金的多少，教师资格越高，人民教师的工资就越高。

随着新政策的实施，今后教师资格的评定将以工作年限为依据，只要教师的工作年限达到一定的年龄限制，就可以获得相应的教师资格。

教龄满 15 年的人民教师可由初级职称晋升为中级职称，教龄满 20 年的由中级职称晋升为副高级职称，教龄满 30 年的由副高级职称晋升为正高级职称。

好消息 4--改善教师的养老金福利

为了提高退休教师的晚年生活水平，教育部门决定逐步提高教师的养老金待遇，今后教师可领取的养老金数额将根据工龄的长短，按照相应的标准发放，如人民教师工龄满15年不满20年的，可领取养老金的数额为工龄工资的70%；人民教师工龄满20年不满20年的，可领取养老金的数额为工龄工资的20%。比如，工龄满 15 年不满 20 年的人民教师，其养老金数额为本人工作年限工资的 70%；工龄满 20 年不满 25 年的人民教师，其养老金数额为本人工作年限工资的 75%，以此类推，再次提高退休教师的晚年生活质量。