近几年来我国人口老龄化和新生儿出生率连年下降，也给国家带来了一系列的社会问题，例如老年人口的不断增加，社会养老负担加剧。新生儿人口下降导致大量私立幼儿园关门大吉。

不管是人口老龄化，还是出生率下降的问题，对于我国社会都能产生极大的影响，为了应对我国人口老龄化的问题，国家人力资源部门提出了延迟退休方案。

延迟退休方案就是让在职员工推迟退休，年龄，在原有的工作岗位上继续多工作5年，由当下的男性职工60周岁，女性职工55周岁，延迟到男女性子宫，65周岁退休。

虽然延迟退休政策的，一旦被实行的话，可以改变我国当前养老金负担过重的问题也能够缓解我国劳动力短缺的现状，但是延迟退休政策却受到了很多人的抵制。

毕竟按照原有的退休政策，在职员工可以早早的退休安享晚年，但是延迟退休政策需要他们在工作岗位上继续奋斗。这让一些身体不好的员工来说，会产生极大的痛苦。

而且延迟退休之前已经被提出也受到了一些越老越吃香，港味属性的在职员工的强烈抵制，例如教师就十分反对延迟退休政策。

在长久的教学工作当中，很多教师都患上了各种各样的职业病咽喉炎静脉曲张，你们的。而且我国教育事业应当不断的与时俱进，才能够确保给学生们提供更加优质的教育教学。这也就要求着我国的教师团队要不断的更新迭代，吸引更多的优秀年轻教学力量。

教师属于事业编制的一种编制，名额有限，如果老教师不能够早早的退休的话，年轻的优秀教师也无法进入到教师队伍当中。所以对于教师而言，他们对延迟退休政策十分的抵制与反对。

延迟退休大局敲定，这几类人或成延迟退休下的幸运儿

但是延迟退休政策来势汹汹，随时有可能会被实施也让很多不管是体制内还是体制外的企业职工都忧心忡忡，但是对于这几类人而言，就算延迟退休政策被实行，也并不会受到太大的影响。

第1类公务员

公务员也属于越老越吃香的一个工作岗位伴随着工龄的增长和职称等级的晋升，员工，在职期间也能够享受到更多的薪资收入，在退休之后也能够领取到更高的养老金金额，所以对于延迟退休政策来说，对于公务员并不会产生不利影响，反而会帮助公务员领取到更高的退休金。

第2类国有企业的高管

国有企业高管也属于越老越吃香的行业，而且伴随着工龄的增长，薪资也会不断的水涨船高。就算实行延迟退休政策，晚几年退休的话也并不会产生什么样的福利影响。

第3类就是医生和教师

虽然教师对于延迟退休政策十分抵触，但是这两类行业不得不说可谓是越老越吃香的两个职业，而且我国当前教育事业和医疗事业的发展都离不开高水平有经验的资深老教师和老医生的努力。