在很多家长眼中，教师是最完美的职业，工作稳定，薪资水平不错，退休金高，更关键的是每年有三四个月的寒暑假，家里有孩子可以自己辅导，不用请家教。尤其是在大学生就业形势越来越严峻的当下，教师更是家长、学生们眼中的香饽饽，挤破了头要进去。

但是教师的工作是稳定，但绝对不是“铁饭碗”，如果自己非要“作死”，是坚持不到退休的。

近日，河南省周口市沈丘县教体局发布公告，宣布辞退4名在编小学教师。

这4名小学教师分别就职于沈丘县教体局下辖的4所小学，辞退他们的原因是“脱岗”并且明确要求他们在8月7日前到相关单位办理离职手续，如逾期未办理，后果自负。

辞退处理，基本上是对教师最严厉的处罚了。平时在职教师无论是违规补课、贪污受贿、打骂甚至是猥亵侵犯学生，受到的无非是通报批评、取消评优评级资格或者换岗，很少辞退的。

所以当得知这4名小学教师被当地教体局辞退后，很多网友都替他们感到惋惜，认为处罚过重了，但是当得知他们“脱岗”的程度时，大家又为当地教体局的处罚拍手称快，表示他们是罪有应得。

到底是怎么回事呢？原来，这4名小学教师长期占据着体制的名额，领着相关部门发放的薪水，却经常无故旷工，性质恶劣，所以当地教体局党组经研究，决定依据《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理暂行规定》的相关条款，对这4名“吃空饷”的小学教师予以辞退。

了解这4名小学教师被辞退的真正原因后，网友们纷纷拍手称快。

有人认为人民教师是非常高尚的职业，身为教师必须要有基本的职业道德和责任心，像这种拿着教师的编制和工资却不履行教师义务的人，就应该予以辞退。

有人表示，全国范围其他事业单位也应该像沈丘县教体局那样，展开全面排查，清理这类“吃空饷”的人，杜绝财政资源浪费，让真正认真负责的人来负责工作，促进社会公平。

也有人替这4名被辞退小学教师感到惋惜，现在各行各业都很难做，教师的待遇却越来越好，这样把好好的铁饭碗给“作”没了，太可惜了。

长期以来，“吃空饷”的现象在各系统事业单位中一直存在的，有相当部分的人白白占据了编制岗位，拿着财政发放的薪水，但是实际上却没有做与岗位相匹配的工作，甚至打着编制的幌子在外面东搞西搞，造成了人力资源和财政的极大浪费，也破坏了相关部门在群众中的印象。因此，对于这些“吃空饷”的人员，必须坚决予以铲除，否则就是危害到各个系统的“大毒瘤”，这样才能使各个部门成为真正为人民服务的部分，从而提高工作的质量和水平，促进社会的发展。

近年来，越来越多地区对这类“吃空饷”的人员进行清理，相信这些脱岗人员的日子会越来越难过。

对于此事，你怎么看？欢迎留言评论。

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