辞职后自己交社保，退休工龄还算数吗？

老话说得好，人生就像一场戏，有时候咱们得自己给自己唱主角。这不，有些朋友可能出于各种原因，选择了辞职，开始自己创业或者换个环境。但辞职后，这社保的问题就成了大家关心的一个焦点。毕竟，社保关系到咱们的退休待遇，特别是那工龄，更是直接关系到咱们的养老金。

一、辞职后，社保还得接着交

说到辞职后自己交社保这事儿，我得先给大家吃颗定心丸：放心，工龄是还算数的。不过啊，这其中的一些细节，咱们可得弄清楚。

在辞职之前，咱们都是单位给交的社保，那属于城镇职工养老保险的范畴。可辞职后，咱们得自己上心了。这时候，千万别图省事或者省钱，参加了城乡居民养老保险和医疗保险。这两种保险和咱们之前的城镇职工保险可不一样，它们的缴费年限是不能合并计算的。

所以啊，咱们辞职后，要想继续累积工龄，就得接着交城镇职工养老保险和医疗保险。现在的政策也挺人性化的，咱们可以以灵活就业的方式参保，自己承担那20%的社保费用。这样一来，咱们的工龄就能接着算下去了。

二、参加职工社保，好处多多

说到这参加职工社保的好处，那可真是数不胜数啊。

首先，咱们将来要是再找到新的工作单位，这之前自己交的社保就能直接转过去，工龄就能接着累积。这样一来，咱们的退休待遇就能更有保障了。

其次，职工社保的待遇水平可是比居民社保高不少的。咱们交的越多，将来领到的养老金也就越多。这可是关系到咱们晚年生活质量的大事啊。

再者说了，参加职工社保还能让咱们享受到医保的正常报销待遇。这年头，谁还没个头疼脑热的时候啊？有了医保，咱们看病就医就能少花不少冤枉钱。

三、社保、医保，一个都不能少

在参加社保的过程中啊，咱们还得注意一个事儿：那就是养老保险和医疗保险得同步参保。这可不是我瞎说的啊，这是有政策依据的。

你想啊，咱们交社保，不就是为了将来能有个好的退休待遇吗？那医保呢，就是咱们日常生活中的一道保障。要是只交了养老保险，没交医疗保险，那将来看病就医可就得自己掏腰包了。这可不是咱们想要的结果吧？

所以啊，咱们在参加社保的时候，一定要记得把医保也给交上。这样一来，咱们就能享受到全方位的保障了。

结语

说了这么多，其实就是想告诉大家一个道理：辞职后自己交社保，工龄还是算数的。咱们只要按照政策规定，接着参加城镇职工养老保险和医疗保险，就能继续累积工龄，享受相应的待遇。所以啊，大家别担心，也别嫌麻烦。毕竟，咱们都是在为自己的未来打算嘛！