随着人口老龄化的不断推进，越来越多的退休人员选择继续工作，发挥余热。根据《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》（国税函〔2005〕382号）规定，退休人员再任职取得的收入，在减除按个人所得税法规定的费用扣除标准后，按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。那么，退休返聘工资如何缴纳个人所得税呢？下面，让我们一起来了解一下。
一、费用扣除标准
根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，个人工资、薪金所得的费用扣除标准为5000元/月。如果在退休返聘期间，个人每月收入不足5000元，是不需要缴纳个人所得税的。
二、减除相关费用
根据《国家税务总局关于离退休人员再任职界定问题的批复》（国税函〔2006〕526号）第三条，单位是否为离退休人员缴纳社会保险费，不再作为离退休人员再任职的界定条件。因此，退休返聘人员在任职期间，减除的相关费用包括养老保险费和医疗保险费。
三、按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税
根据《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》（国税函〔2005〕382号）规定，退休人员再任职取得的收入，在减除按个人所得税法规定的费用扣除标准后，按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。
举例来说，如果一位退休人员在退休返聘期间每月收入8000元，减除5000元的费用扣除标准后，应纳税所得额为3000元。如果该退休人员已经缴纳了1000元的养老保险费和500元的医疗保险费，那么应纳税所得额就要再减去这两个费用，即3000元-1000元-500元=1500元。按照“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税，适用的是3%的税率，因此该退休人员需要缴纳45元的个人所得税。
四、注意事项
退休返聘人员需要按照“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税，而不是按照劳务报酬所得缴纳个人所得税。
在计算个人所得税时，要准确计算减除的相关费用，包括养老保险费和医疗保险费。
在实际操作中，建议用人单位为退休返聘人员代扣代缴个人所得税，以避免税务风险。
总之，退休返聘工资的个人所得税缴纳需要按照相关法规进行计算和缴纳。在缴纳过程中，要注意准确计算减除相关费用，并按照“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。只有这样，才能避免税务风险，保障自己的合法权益。
