求职就业有风险，大学生不要相信所谓的“求职捷径“，千万不要随便签约，包括目前一些小企业的校招，都可能有虚假招聘。

首先，注意虚假校招。过去，校招中已发现多起虚假招聘，虚假招聘是指你的学校或老师请来走走过场单位，这些单位并不想招人，但碍于情面来的，你嫌待遇低或要求常高，或招聘人员无所谓的态度，这好分辨，不去就行了。但要命的是，有的单位先按程序录用你，你就业了，学校就业率上去了，而你上岗后，新单位可能会找各种理由挤兑你，逼你辞职。因为招应届生会国家有补贴，有的单位就靠这个手段去赚钱，学校就业部门靠这个完成就业率，这是不是很“阴”？真正的校招单位一般都是与学校有长期合作单位，而且时间相对较早，信誉也有保证。所以考生和家长要多一个心眼，防止上当。。

其次，要通过正常渠道找工作。积极参加学校和地方人社部门组织的就业指导和安全教育，了解求职程序和有关政策，千万不要相信所谓的“求职捷径”。有效的求职渠道除了自己信得过的亲友提供的信息外，主要是通过地方市县人力资源部门网站、大学就业网、高校就业网站、地方人事部门提供的就业服务平台等正规途径。积极参加各地央企，国企和私营企业招聘。注意：要认真了解招聘公告，招聘主体（即用人单位）要与公告一致，签约单位必须是公告上的法人单位，防止萝卜招聘，注意派遣制、劳务制合同与劳动合同的不同。 各类信息确认无误后，才可签正式合同，才能交社保。一旦交了社保，你的应届生身份就丧失了。所以，签约要慎重！

第三，大学要增加自我防范意识。对其它渠道要小心辨别，注意防止就业陷阱呢，避免踩“坑”：

一防黑网站。一些钓鱼网站设置的所谓“刷信誉”兼职等，都是骗人的。大学生网上求职，一定要去地方政府和企事业单位的官网以及正规大型网站，对私营网站要注意核实真伪。

二防黑中介。许多非法中介以介绍工作为名，在收到了高额中介费后找借口不履行合同，或者给你找一家招聘公司，然后该公司又以种种名义推脱，这就是骗人的。

三防乱收费。用人单位或中介机构以各种名义收取手续费、服装费、体检费、保险费、培训费、押金、保证金等费用，再以各种理由敷衍或辞退，或收取一定服务费后人去楼空。正规的企业招聘都会通过正规网站公开报名，从信息发布到考试面试体检等都要相应规范程序，要注意核实。包括向劳动人事部门了解情况。

四防扣证件。特别提醒：证件只作为招聘企业核实求职者身份和有关证明用，任何单位和个人都没有权利私自扣留各种证件。去报名求职时，最好带上证件的复印件，遇到需要提供身份证复印件时，记得在复印件上注明“用于办理某某事用”等，以防被人利用。

五防免费劳动。有一些企业利用实习和试用名目，行骗免费劳动之实，如实习试用期间，不支付任何薪资，甚至还要求交保证金、培训等费。大学生在求职中不要轻信那些无任何具体要求的招聘信息。

六防非法传销。有些网络招聘中，打着新型创业旗号，吸引大学生付费加入，介绍或发展新人有奖，这些实质是非法传销。发现可疑情况或被骗，立即拨打110。