一些人公务员岗位近年来一直是人们重点关注的岗位。无论是社会工作者还是应届毕业生们，他们都希望可以寻找一份稳定的岗位从一而终，不用担心事业的烦恼，更不用承受再次就业的压力。然而，符合这样条件的工作并不多，相反各种各样的私企，他们的人员流动性也将超出人们的想象。

然而，在此情况下，同样存在着一些岗位能够满足这些就业者的要求，那就是体制内的岗位。那些有幸进入到体制内的人们，他们都将拥有编制，只要不触碰体制的底线，能够勤勤恳恳的上班，就完全不用担心出现事业的情况，更不用操心存在不发薪资的情况，这对那些追求稳定性的工作人员来说，简直就是一个天堂。

而在这样的情况下，大多数人为了能进入体制岗位，可谓是费尽了心思。而在这些体制岗位中，公务员岗位更是受到人们的追捧。相比其他的岗位，公务员的晋升空间更大，福利待遇更好，在兼顾稳定性的同时，同样能够满足实现自我价值的需要，因此，每年数百万的考生报考公务员考试，哪怕知道报录比高的吓人，也宁愿做出这样的尝试。

然而，在公务员岗位如此抢手的情况下，却仍然有许多人在进入其中之后，毅然决然的选择辞掉了体制岗位，选择在外博取其他的就业机会，而这些人的举动，在外人们看来表示难以理解，不明白为何会有人放弃这样的金饭碗。

此后，有许多从体制内跳出的工作人员陆续给出了解释，也让人们对体制内的工作有了新的认知。首先，这些体制人员虽然不担心失业的风险，但是体制内的多重约束，同样让他们喘不过气来，感到十分的不自由。

以公务员为例，他们拥有更多权限的同时，也获得了更多的限制和监督，时刻担心做出一些体制内不允许的事情。例如，此前有多个地区都颁布了禁酒令等等，限制公职人员的饮酒时间，让他们不敢像其他人一样开怀痛饮，至于参加酒席，聚会等也将受到多项约束，让他们感到十分的不自由。

此外， 更重要的是，公务员岗位虽然薪资和福利待遇不错，可以满足正常家庭的花销，但是想要赚大钱，在体制内实现大富大贵，却并不现实。因此，公务员的薪资福利满足不了那些对生活水平有极高要求的人们。

因此，很多人在进入到体制内之后，又毅然决然的选择离开，而这样的情况，也充分地说明了人们对工作和生活的追求是存在差异的，即使是大热的岗位，也并不一定适合所有人。

人们在寻找工作之时，不要一味地随大流，要根据自身的情况以及对生活的追求，寻找到一些契合自己的岗位。即便是再好的岗位，也未必契合每个人的追求，只有适合自己的工作，才是最好的工作，希望每个就业者能够牢牢记得这样的道理。