摘要：

最近，关于农民禁止打工的消息在网络媒体上广泛流传，尤其是针对60周岁以上的农民。但这样的消息究竟是否属实？本文将通过对该问题的进一步验证，对农民禁止打工的真相进行讨论。与此同时，本文还将介绍今年农民养老金的新规定，以及关于60周岁以上农民能领取多少养老金的具体情况。

禁止打工：农民被“一刀切”？

针对农民禁止打工的消息在网络上广泛传播，但从全国范围内农民工人口的数量来看，这样的禁令是不太可能实施的。然而，年龄和职业可能是该问题影响最大的因素。60周岁左右的农民工担心的是“卡年龄”问题，因为年龄往往成为就业难的主要原因。农民群众对于关于清退超龄农民工的讨论也十分关注。根据相关规定，不满18周岁的未成年人、55周岁以上的女性以及60周岁以上的男性不被允许从事重体力工作。但相关部门也强调，企业不能“一刀切”地清退大龄农民工，并且还有一系列保障措施确保农民工的劳动权益。相比于重体力工作，农民工有更多选择，如用工调剂、引导就业、发展特色产业等。

农民养老金传来好消息

60周岁的农民到了退休的年纪，国家在养老、医疗保障方面出台了一系列好政策。根据中央文件，《关于加强农民工社会保障工作的意见》，中央明确指出，农民工应在工作期间和退休后享受到相应的社会保障待遇。具体养老金的领取金额根据当地政策和个人的缴费年限、年龄、地区等因素而定。

大龄农民工该何去何从？

国家并未全面禁止大龄农民工打工，相关文件对年龄有限制，主要是限制在重体力工作中的从业。禁止打工的目的是出于对大龄农民工健康的考虑。除建筑业外，国家也出台了一系列政策来帮助大龄农民工稳定就业，如用工调剂、设立乡村就业服务点、发展乡县特色产业等。对于这些大龄农民工来说，他们还有其他就业选择，需安排好退路。在制定政策时，应充分考虑退休前的医疗、养老金问题，并为大龄农民工提供更多就业选择。

结论：

总的来说，关于农民禁止打工的消息存在一定的误解，国家并未全面禁止大龄农民工打工，只是对于重体力工作有一定的限制。对于60周岁以上的农民，他们有权领取相应的养老金，并且国家也在不断完善养老、医疗保障的制度，为农民退休后的生活提供保障。而针对大龄农民工的问题，国家也出台了一系列政策来帮助他们稳定就业，提供更多选择。对于大龄农民工来说，他们需要在政策的帮助下，更好地规划退休后的生活和就业方向。