随着2024年1月的临近，各地关于2023年度养老金计发基数的公布工作基本完成，符合条件的退休人员将面临养老金的重新核算与补发。在领取每月养老金时，我们需要关注以下几个核心问题以确保自身权益得到保障。

首先，对于机关事业单位的退休中人而言，养老金理顺补发的工作尤为关键。至2024年1月，我国部分地区针对公务、事业单位退休人员的养老金调整工作仍在进行。符合资格的这部分群体应密切关注并仔细核对自己的养老金补发金额，因为每个人的实际情况不同，导致补发数额有所差异，因此，在领取当月养老金时务必结合个人情况及政策因素进行核查。

其次，对于2023年新退休的个人来说，其养老金计算基数将会依据当地最新发布的2023年度养老金发放基数进行更新和调整。这意味着部分老年人的养老金待遇可能会上升。计算方式相对直观：只需用新的养老金计发基数替换旧数据，补发金额即为增加金额乘以补发月份。例如，若增加额为每月120元，补发时间为3个月，则总计可补发360元。

另外，进入冬季后，北方城市普遍会为退休人员发放取暖补贴。一般从每年11月至次年3月，部分城市会选择分5次将取暖费打入退休人员的养老金账户中；也有些地方采取一次性发放的方式，在本年度12月底前就全部发放完毕。因此，到了2024年1月，不再额外领取取暖补贴是正常现象。

春节作为我国最重要的节日之一，不少地区会对符合条件的退休人员发放过节费。其中，南方沿海城市的如浙江、上海、宁波等地在这方面较为突出。以杭州为例，虽然财政收入并非全国最高，但由于养老金负担相对较轻，逢重阳、中秋、春节等重大节日，都会给退休老人发放相应的过节费。

对于在2024年1月办理退休手续的老人们来说，他们所领取的养老金往往是预发形式。由于大部分地区的2024年养老金计发基数尚未公布（目前只有黑龙江省公布了相关基数），所以这些新退休人员暂时按照预发标准领取养老金，待各地2024年基数确定后，他们的养老金将会根据新基数进行重新计算，并进行相应补发或扣减。

同时要注意的是，为了避免冒领养老金的情况发生，相关部门规定，若退休老人未能在设定的时间内完成生存认证，养老金将会暂停发放。例如，若2023年12月是生存认证的最后期限，而老人未及时完成，那么他们在2024年1月起将无法领取养老金。遇到这种情况，退休人员应尽快补充完成生存认证，审核通过后即可恢复正常的养老金领取。

总之，在领取养老金过程中，无论是涉及到养老金重算补发、取暖补贴发放、节日福利还是退休手续办理等诸多事项，每位退休人员都需保持警惕，积极了解相关政策信息，及时核实个人数据，并提高防范意识，避免因不了解相关规定而影响自身的养老金权益。与此同时，政府相关部门也应加大宣传力度，帮助更多退休人员掌握相关信息，共同构建一个安全、和谐的养老环境。