做人不可以太无情，可偏偏就是被现实给打脸了。当离开公司后，可能你还会联系前同事，然而人家压根都懒得理你。如果没做多久就离职，其实感情也没那么深，就不会受到多大的伤害。对于退休人员，情况就真的不同了。在一个地方呆了几十年，都成了半个家了。退休后不被人理睬，想想觉得难受。而且通常普通员工反而在退休后更受欢迎，当领导有时还会被人嫌弃。就因为在公司时，可能因某些事得罪了下属。

乐生这人，没退休前好歹也是部门的总监，也算是高层了。只是他升职的速度比较慢，等要50岁的时候才坐上这个位置。当时看着其他部门的总监，都是40来岁，想想都感到心酸，一把年纪了才混出头。乐生其实做人不错，比较务实的一个人，要是狡猾一点，可能早就升职了。相对其他高管来说，他还是比较好相处的，至少我是愿意跟他多接触了。

乐生退休后，就没有来过公司。刚开始还有点想不通，他算是比较喜欢热闹的人，退休了不是更没伴无聊嘛！怎么也不来公司泡茶，闲聊一下也是可以的。虽然大伙都要工作，不能一直陪着他，但休息时间还是可以的。后来有次去看望他，才知道不是他不想来公司，而是被同事给伤害到了。有几次乐生要发消息给同事，发现自己被人拉黑了。这可把乐生郁闷坏了，这才刚退休，转眼就成了陌生人呢？

居然联系方式都拉黑，那去公司还有什么意义呢？我觉得乐生是可交之人，没事的时候也会找他泡茶，或者偶尔约下宵夜。或许因我是部门里，唯一经常会去看他的人，所以乐生也教会我很多东西。后来我要结婚了，乐生知道我缺钱用，就主动拿了10万块给我，还笑着说：等孩子出生了，认我当干爷爷就好。当时还挺不好意思拿这钱，还是他坚持要给我。

只是等我受头宽裕时，要把钱还给乐生的时候，他却拒绝了！说子女每个月都给他钱，但没时间陪他，自己又有退休金，也不缺钱用。让我不用还这个钱，还说谢谢这些年经常来陪他。乐生感慨了下，虽然口袋里有钱，但没有家人陪伴也是很孤独的。退休前想着早点清闲，谁知反而更难忍受太安静的生活。孩子都在外地，那里人生地不熟，想去又要重新去交新的朋友，倒不如留在这里，跟老朋友们聚一起还更舒坦。

看到乐生退休后的状态，突然就想到以后自己会是什么模样呢？子女有本事，很难有足够时间陪伴你。要是没出息看着心里也难受，。所以说有时活的就是太纠结了，事情发展得太好也有利弊，还是要容易满足，自然活的更自在一些。