最近，北京开“两会”议题很多，对于我们年轻人最关心的就是“延迟退休”。这个议题影响我们80后到90后这一代人。有人说这是逼我们“老骥伏枥”，但是到了我们那个年龄.和当今社会年轻人竞争工作很难。首先，得明白为啥会有这么一档子事。人口老龄化，听说过吧？简单说就是老人越来越多，干活儿的人越来越少。但是我们到了65岁，除了那些专家和教授，到了那个年龄还能做到65岁。或者自己有产业的，一直能做到老。作为我们这些普通人，对于我们的压力很大。工薪阶层到了一定年龄，手脚也没有年轻人那样灵活。如果我是老板，两个人来面试，一个是年龄比较大的，另一个是年轻的。我会选择年轻的，因为年轻的脑子灵活。招聘一个年纪大的，首先他不能创造很大的利益。
别慌，不光是多上几年班那么简单。这也是个机会，对，你没听错，机会！想想看，多几年工作经验，或许能攒够资本去追求那个梦想中的创业项目，或者成为你所在领域的行家里手。身体能跟得上吗？学习新技能还有那精力吗？这时候，就得看个人如何规划自己的未来了。提前做好准备，比如保持学习，关注健康，这些都不会让你在这场变革中掉队。
说到底，延迟退休是时代发展的需要。我们改变不了环境，只能改变自己，只能适应变化，才能跟上时代。有些话说得比较白，对于我们来说，这就是现状。无论何时，主动出击总是比被动接受来得强。对于“延迟退休”你怎么看？觉得是压力还是转机？欢迎留言分享你的想法和计划，让我们一起探讨如何在这个时代中找到自己的位置。
