退休潮来临，有个问题还挺普遍的：

到达退休年龄时，医保没有买够年限，不符合医保退休条件。

有些朋友可能以为，退休仅仅是拿养老金，其实医保也要看缴费年限才能享受退休待遇：

（信息来源《中华人民共和国社会保险法》）

简单理解就是，到达退休年龄，医保缴纳一定年限，就可以终身享受医保待遇，不用再额外缴纳医保。

各地区对于医保缴费年限各有不同，普遍情况是男职工满25年、女职工满20年，也有少部分地区仅要求15年。

PS：仅指城镇职工医保，城乡居民医保不享受终身医保待遇，需要每年缴费。

那么，要是退休时没缴够医保，怎么办呢？

接下来，懂保君就和大家聊聊。

01

两个补缴办法

我国的医疗保险制度，是从1998年开始正式实施。

但缴费年限普遍又是二三十年，所以，这两年，很多人退休时，职工医保基本都没缴够。

这种情况下，一般有两种方式补救：

▼一次性补缴

如果退休时医保没缴够，很多地区是支持一次性补缴的。

比如，北京市规定：

（信息来源《北京市基本医疗保险规定》）

也就是说，按规定在办理退休手续时，可以一次性补缴。

▼逐月补缴

一次性补缴对于一些朋友来说，可能缴费压力有点大。

有些地区也支持逐月补缴。

比如，成都市医保局规定：

信息来源《成都市城镇职工基本医疗保险办法》

也就是说，可以继续按月缴费，直至满足规定年限。

不过需要注意，由于职工医保是个人和单位一起缴费，所以补缴时，需要把单位那部分也给补上。

PS：一般来说，很多地区都是同时支持一次性补缴和逐月补缴的，大家可以拨打当地社保局热线12333详细咨询。

02

常见疑问解答

▼还没退休，但是已经缴满职工医保年限了，还要继续交吗？

退休之前已经缴满的话，也是要继续缴纳的，因为在退休前，医保是边缴纳边享受的。

如果停止缴纳，从停缴的当月起，到退休之前，这段时间生病的话，没法用医保报销。

▼一次性补缴划算，还是逐月补缴划算？

一般来说，一次性补缴划算。

大部分地区，医保费用是和年度职工月平均工资挂钩的。

如果平均工资逐年上涨，那么，缴纳的医保费用也会逐年增加。

这种情况下，按月补缴的话，每过一年，每月补缴的金额就会随着平均工资而上涨。

但一次性补缴的话，就按照上年度的基本工资，一次性交完就可以了。

总得算下来，一次性补缴的成本会低于逐月补缴。

▼退休时，医保没缴够会影响养老保险退休吗？

不会影响养老保险的退休，大家不要担心。

大部分地区，养老保险和医疗保险是可以分开办理退休的。

医疗保险比养老保险晚一些出台，但缴费年限又要比养老保险长。

所以，很多人到退休年龄时，养老保险缴费年限已满足，但是医疗保险缴费年限不够，这是很普遍的情况。

这时候，很多地区可以先办理养老保险退休，然后再按照上文所述，可以根据当地政策支持，医保选择一次性补缴或者逐月补缴。

缴纳至规定的年限后，同样可以享受终身免费医保待遇。

总结

医保是国家社保福利之一，退休前最好都要缴纳。

退休后，满足缴费年限，职工医保就可以享受终身免费待遇。

如果年限不够，也可以选择不同的补缴方式。

另外，尽管医保覆盖面广，但保障力度相对较弱，对一些重大疾病或高端医疗需求，医保可能无法完全满足。

我们也需要配置上商业医疗险。

商业医疗险不仅能报销医保目录外的费用，还可以提供医疗垫付、就医服务等方面的便利，大大减轻了我们的经济负担。