养老金调整好消息，上海最新回应来了，企退工人能涨8%吗？看看

时间来到5月5号了，退休人员期盼已久的养老金调整通知、还迟迟没有出现，不少退休人员心里非常疑惑，怎么都到这个时候了？还没有看到方案出来呢？内心有很多疑虑。

不过不必担心，因为上海人社局最近给出了靠谱回应，说明今年的养老金上涨是板上钉钉了，而且会从今年1月起开始补发差额。我们一起看看。

截图来自上观新闻

原来，在4月的最后一天、4月30日上海举行的“2024民生访谈”直播节目中，人社局局长杨佳瑛明确回应网友提问，表示上海今年将按照国家的统一部署，继续提高退休人员基本养老金，增加的养老金按惯例从今年1月起补发，如图《上观新闻》刊文进行了报道。

这也是5月初目前最新的一个回应了，其实3月5日政府工作报告已经敲定今年养老金将会上涨，那么上海本次表态更加双重确认养老金调整，全国每年养老金调整各个省份都是一起开展的，不会是上海单独行动、因此其他省份也会从今年1月起补发之前少算的养老金差额。

比如某企业退休人员算下来，每月能上涨200元、如果在7月底补发到位的话，那么就是能一次性收到200×7=1400元、如果是每月150元、那么7月底就能收到1050元。

那么问题来了，企业退休职工许多人养老金不高、只有一两千元，人均养老金也只有3300元左右，有网友提出企业退休职工金能不能涨8%呢？不可能这么高吗？非也。

企退工人能涨8%吗？答案可能让人有点意外

我们知道养老金调整的涨幅、同时也是各个省份调整养老金的幅度“上限”，比如去年3.8%、但是实际调整中，由于每个人情况不同、养老金“分母”大小不同，因此个人的涨幅水平往往也不一样。以下这两类企退工人、今年的涨幅有望达到8%，咱们依次看看。

（1）能够享受特定高龄倾斜的企退人员

比如以上海和山东省为例，上海去年调整中对于“上年度期间”刚好年满60岁的女性以及65岁的男性给予特定年龄高龄倾斜，标准为120元；而山东省标准更高、山东这两年来都对于上一年度的恰好达到70、75、80岁的企退高龄人员，额外多涨290元、190元、360元。

假设山东一位企退职工、养老金4400元、今年刚好81岁、算下来养老金每月定额和挂钩调整两部分能涨80元、然后高龄倾斜能涨360元，那么他的个人涨幅能够达到440÷4400元=10%，可见超过了8%了。

（2）部分养老金很低的企退工人、涨幅有望达到8%

比如部分普通企业退休职工、或者灵活就业参保退休人员（许多地区也纳入企业退休职工范畴），这部分人许多人工龄比较短的、养老金或在2000元以下、因此涨幅也有望突破8%、甚至更高。

例如江苏某企业退休职工养老金1600元、工龄15年、今年71岁、算下来如果每月上涨金额达到了150元，那么他的个人涨幅比例能够达到150÷1600=9.4%左右、可见也直接超过了8%。

综上所述：

养老金调整近日终于迎来好消息，上海人社最新回应来了、让大家更安心，企退工人涨8%一般情况下是达不到的、因为去年涨幅只有3.8%，今年从形式上看有可能是3.6%左右。

不过如果你今年恰好能够享受山东、上海、或者安徽等地区的“特定年龄高龄倾斜”、或者本身养老金比较低、比如低于2000元，那么个人基数分母比较小、个人的涨幅则有望突破8%、意味着养老金涨得更快一些。你怎么看呢？

对此，你怎么看呢？想要第一时间了解全国养老金调整通知、以及31省市今年的调整方案，可以点击我们的头像、关注我们，以便及时了解新动态。

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