近期很多网友留言，涉及养老金政策、待遇、常识等相关内容，我从中学习了很多，在此稍作小结，供大家参考。

1、南宁光明佐使留言：

“想咨询一下，我今年公务员满三十年想退休，那是什么时候办理退休金会高些呢，据说2024年10月以后执行新规定”

宜亮说知回复：

根据2015年《人社部发28号》文件精神，我认为越晚退休，退休后的养老金会越高。

是的，《人社部发28号》文件是说2024年10月以后，退休的中人执行新规定！原话是：“过渡期结束后退休的人员执行新办法。”

但新规定已经公示：

新办法待遇计发标准=基本养老金+职业年金

其中，基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。

且这个新办法已经实行了快9年了。

这个新办法估计不会随着十年过渡期的结束而变化。

一项新政策，过渡期过了就改变，可能吗？！。

2、成熟圆月LO私信

老师，你好，今天看到你发布的计算方法，我真是很感谢你，我一直都不知道自己是怎样拿工资的，问别人也含糊不清，我都放弃了，给多少就拿多少吧。今天看到你发布的，我就想请你帮我算算，我是1980年参加工作的，国企。后来工作调动，进入幼儿园，1996年评职称二级教师，一直到退休，我想请教你怎么算我的在职工资和退休工资。

宜亮说知回复：

A、在职工资

您调入幼儿园后，1996年评聘二级教师，我不知道是“小学二级教师”还是“中学二级教师”？在职时，工资是按照职称和薪级计算的。您的职称是二级教师，薪级等级2006年工资改革时，依据您的套改年限和二级教师的任职年限确定。以后随着国家调整工资标准，您的在职工资按每次的新标准调整。

2006年工资改革以后，我们国家分别在2015年、2016年、2018年2021年调整了机关事业单位工作人员的工资标准。

B、退休工资，也就是通常说的退休养老金

估计您是在2014年以后退休的，即在十年过渡期内退休，那您的退休养老金计算应该是：

先计算老办法待遇计发标准，再计算新办法养老金，然后进行新、老办法待遇对比，将对比后超出老办法待遇计发标准的那部分，按退休年份的发给比例发给您。您的实领养老金=老办法待遇计发标准+新老对比超出部分的发给数。

3、用户7613667194066私信

你好，1964年9月出生的人，退休时间是2024年9月，还是算2024年10月？即是否算十年过渡期里退体？

宜亮说知回复：

退休时，退休时间依据退休人员的档案原始记录为准！如果您的出生时间经组织认定为1964年9月，那您将于2024年9月份退休。属于十年过渡期内退休。

4、用户9287043100452留言：

“从事业单位转到企业又从企业转到事业单位退休时怎么办？”

宜亮说知答：

分段计算。

如果您在企业阶段，企业职工已实行养老保险制度改革，即企业职工已经缴费，那么在企业阶段的缴费年限和在事业2014年10月以后缴费阶段合并计算实际缴费指数。其余年限为视同缴费年限。

5、好197003521留言：

“不清楚不要乱讲，职业年金是单独核算单独发放的，它不和养老金同时发放。”

宜亮说知答：

我现在知道：按国人部发2015年28号文件的规定，大部分省市的新办法养老金中是包括职业年金的。公式是：

新办法养老金=基本养老金+职业年金

其中，基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

这样，新办法养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+职业年金

但也有例外，前几天看湖北省的机关事业退休人员养老保险待遇计发表，就好像计算新办法养老金时，没有计算职业年金。

那样。职业年金就没有被核减。那样对退休人员更有利。

6、聪明宇宙0s留言：

“作为教师职业，你确定2004年就已经扣除养老保险了？”

宜亮说知答：

我确定是从1997军7月以后开始扣缴养老保险的。

但是机关事业单位工作人员在退休以后，2014年9月以前所扣缴的养老保险个人部分，经过核算，连本带利一次退还给了退休人员。

我退休后就退回了一万多一点。

也就是说：当年，老师们参照企业也参加了企业职工养老保险。但后来国家于2014年10月在机关事业单位里实行了机关事业单位养老保险制度。原来老师们所参加的企业职工养老保险就与现行机关事业单位养老保险制度有了冲突。所以很多地方都出台了退费政策。

当然也有部分地区，将2014年9月以前所缴纳的金额并入了职业年金。

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