为什么你努力了半辈子，却还是在基层，干活多，收入少，晋升遥遥无期？不是因为你缺乏专业能力，而是你不懂人情世故。

一个人要想有所成就，多赚一些钱，不仅要有专业能力，也一定还要懂人情世故，最近阿胖有幸和一位上市公司的退休老领导一起吃饭，老领导借着酒劲透露了当年让他做上大领导的一些技巧，听了之后醍醐灌顶，这些技巧有些人可能一辈子也悟不透。

从入职开始，就当做自己在创业

要想在职场中混得好，就要和公司不分你我。

别把公司当做是别人的公司，自己只是打工的，而是要把自己当做是公司的老板，自己是在创业，竭尽全力的去工作。

有人可能会说：

“这又不是我的公司，我竭尽全力工作，到头来老板得了好处，我工资还是那么多，岂不是很亏。”

这其实就是一种先得到再付出的思维了，而现实生活中，很多好事情往往都是先进行了大量的付出，后来才得到的。

正如马云说的那句话：“先相信，后看见”

比如你追一个喜欢的女生，肯定是你先付出了不少，才有可能得到他的。

在职场中，一般也是你先努力工作，让公司看到了你的能力与忠心，才会给你升职加薪的机会。

而且竭尽全力的工作不仅能为你的升职加薪做好铺垫，还能够锻炼你自己的能力，包括意志力以及工作能力，这些东西都是未来能让你赚更多钱的。

学习多维度的知识

人与人最基本的认识方式就是聊天，在职场中，几乎各个年龄阶段的人都有，如果想要和每一个年龄阶段的关键人物关系变好，咱们必须要懂得和他们聊天才行。

众所周知，如果想要快速拉近和其他人的心理距离，懂得塑造共性特征非常重要。

所以我们要学习多维度的知识

• 比如公司20岁的关键人物，喜欢二次元，那你就要懂得一些二次元，这样就能建立共性特征。

• 公司30多岁的人物讨论孩子比较多，那你就要了解一些育儿方面的知识。

• 公司40多岁的人物讨论股票比较多，那你就要懂得一些股票知识。

能够和公司重要人物建立联系的知识都要适当的了解一些，这样能让你在公司混得更好。

有些人觉得学习这么多知识不会很麻烦吗？其实看上去麻烦，做起来很简单，你只需要和他们有一个共同话题就行了，在聊天的过程中多倾听，你要说的很少，所以只要懂一些皮毛，和关键内容就够了，

多以建议性口吻说话

劝一个人思想发生改变，往往是不可能的事情，每个人的思想都是由人生前几十年的经历汇聚而成，岂是你说变就变的。

但我们很多人在表达上，充满了一种“你应该听我的”无法质疑的感觉。

这样反而会让与你对话的人对你产生浓厚的敌意，当你四处都是敌人的时候，你个体实力再怎么牛，也没法混得好了。

• 比起应该性的口吻说话，我们更需要以建议性的口吻说话。

• 比如对于这件事，我有一个建议

• 比如我建议你去.......

等等，总之在话术中加上建议两字，会让对方觉得你更加诚恳，真真切切的在为他好，你们的关系也能更进一步。

别挥霍人脉

经过前3点的努力，我们开始能够在职场中建立一些人脉了，接下来这一点尤为关键，决定了你最终能否混得好。

我见过太多的人，稍微有了点人脉，就开始脑袋不清醒，肆意的挥霍自己的人脉。

• 请个假要动用自己的人脉

• 买个吃的要动用自己的人脉

• 蹭个交通工具也要动用自己的人脉

要知道人与人的交往其实有一个隐形的储蓄罐的，你付出，储蓄罐里就会加钱，你索取，储蓄罐里就会少钱，这个加钱会比少钱难太多，如果你一点小事也要动用人脉，你们之间的储蓄罐里便会不停的少钱，有些优质的人脉全部都用在了小事上，等到大事要用的时候，你们的储蓄罐已经没钱啦！

人脉建立相当艰难，要想混得好，必须要把人脉花在最关键的事情上，而不是一点小事就要挥霍人脉！