关注的话题：退休人员两项待遇可能削减或停发，早知道早准备
最近，一条备受瞩目的新规定公布，政府和机构的退休职工将会有两个重大津贴被砍掉，而且有可能全部被砍掉。这一改革，不但关系到众多的普通家庭的财政收入，也将给我国的社会养老保险制度带来巨大的冲击。具体是什么原因？为什么要这么做？这对退休者的生活有什么影响？接下来，我们会为你一一揭开谜底。
首先，工资减少的两个部分是养老金和养老。养老保险，顾名思义，就是指政府和企业中的退休职工，享受到的最起码的养老金；而退休金也是为了改善其生活品质而增加的一项附加收益。
所以，为什么要对这两种处理方式进行调整？这是一个值得思考的问题。在此背景下，企业年金管理将受到一系列新的考验。在我国，由于我国的人口结构日益老化，社会保障基金支出的负担越来越重，许多地方甚至已经达到了收支平衡的地步。另外，由于一些历史原因，企业退休职工的养老金水平较高，这就给企业的养老费用增加了很大的压力。
为保证养老金体系的可持续发展，政府必须在养老金支付方面作出重大的调整。这就是减少或者废除一些退休职工的养老金。
这样的政策变动，势必会给退休者带来一些冲击。他们最主要的收入来源就是养老和养老，如果他们的收入下降，就会影响到他们的生活品质。但是，我们也应该理解，这个决定是没有办法的。稳定的养老金体系是当前最重要的问题。
在此背景下，对于政府所做的决定，政府应该予以谅解与配合。与此同时，企业也要主动做出反应，通过对自己的个人财产进行合理的安排，将工资下调给自己的生活带来的冲击最小化。唯有如此，方能使我国的企业年金制度得以健康稳定地发展，从而为将来的企业年金建设提供一个更为可持续的发展环境。
