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又一铁饭碗开始招聘,七险二金年薪十万起,建议了解

发布日期 : 2023-10-27 00:46:44

又一铁饭碗开始招聘,七险二金年薪十万起,建议了解

提到铁饭碗,很多人首先想到的就是稳定性。

随着人们对教育重视程度的提高,意识到教育对现代人的重要性,许多家庭将子女接受高等教育视为至关重要的事情,认为这是家庭共同努力的结果。

然而,大学生人数逐年增加,随处可见的大学毕业生在面临就业问题上遇到了挑战。社会上提供给大学毕业生的工作机会有限,导致毕业生供大于求,学历贬值问题日益严重。

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面对如此紧张的就业形势,大学毕业生们为了缓解就业压力,也为了为自己争取更好的前途,开始将目光投向更有优势的铁饭碗岗位。

铁饭碗新的招聘信息已经发布,该岗位提供七险二金,年薪超过10万元。

众所周知,铁饭碗包括多种类型,其中代表性的包括公务员、事业单位和国企。在国企中,有一些单位具有很大影响力,员工待遇也非常优厚,比如中国石油天然气集团公司,简称中国石油。

相信大家对中国石油并不陌生,尤其是有车的人,中国石油是一家国有重要企业,涵盖石油工程建设、金融服务、新能源开发、油气业务等多个领域。

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早在2015年,中国石油的市值就超过了3800亿美元,成为全球500强企业中的第二名,是世界一流的综合性国际能源公司,也是中国国内最大的天然气和原油供应商之一。

由于中国石油涉及的领域广泛,需要不断扩充人员,因此每年春季和秋季,该公司都会组织招聘。而且,该公司提供的薪资待遇非常丰厚,远高于许多普通公务员的待遇,还额外提供福利政策,如企业年金、补充商业医疗险、重大疾病医疗险,年薪甚至超过10万元。

应届大学毕业生应该抓住机会,因为报名时间将在一周后开始。

在我国,大多数国有企业在招聘时都会特别关注应届毕业生的身份。国有企业之所以热衷招聘应届生,原因之一是应届毕业生没有在其他企业工作过,因此不存在各企业文化之间的冲突。毕竟,如果学生在其他企业有过工作经验,再来国有企业工作时,很多工作形式和要求可能与之前不同,需要花费更多时间去适应。

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但是,应届毕业生就不同了。由于他们几乎没有工作经验,到单位后会严格按照企业的要求执行工作,适应企业文化定向培养人才。

针对2021年秋季的招聘,中国石油的报名时间定在了9月9日,将持续一个月,截止日期为10月9日,也就是说,应届毕业生们在一周后可以开始报名了。

中国石油的招聘流程包括笔试、面试、体检和政审,基本与公务员考试相似。因此,希望报名的应届毕业生们现在就要开始做好准备。

那么,应届大学毕业生们如何提高上岸的几率呢?

首先,要认真学习专业知识。对于应届毕业生来说,因为离开校园时间不长,所以应对笔试应该比较得心应手。因此,有意向报名的毕业生们现在就要开始认真学习专业知识,为笔试做好充分准备。

其次,要调整好自己

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的心态。对于很多学生来说,笔试通常容易通过,面试则较为困难。因为心理素质等因素,学生在面试时可能会因为紧张影响发挥。因此,学生需要学会调节自己的心态,在面试时保持冷静。

最后,要了解与政审相关的事项。如果毕业生在政审阶段出现问题,即使再优秀也可能无法顺利上岸。因此,在报名前,毕业生们要提前了解清楚与政审相关的事项,包括涉及的人员范围以及可能产生的影响,以防止政审问题影响到自己的就业前景。

总的来说,中国石油的招聘对应届毕业生来说是个很好的机会。国有企业不仅提供良好的薪资待遇,而且招录人数远高于公务员,提高了毕业生上岸的机会。因此,如果应届毕业生们还没有更好的选择,可以考虑报名中国石油,该公司提供的条件在当前就业形势下非常优越,同时,该公司涉及的领域广泛,为毕业生提供了更广阔的发展平台。

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尽管可能还存在其他提供更好条件的岗位,但是学生不能只看眼前的利益,忽视铁饭碗的价值。铁饭碗的特性包括工作性质稳定,薪资待遇优厚,最重要的是具有很高的社会地位,这些都是其他用人单位无法比拟的。同时,铁饭碗也为大学生提供了更好的发展平台。

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