引言

央企校园招聘已成为众多应届高校毕业生追逐的热门话题。不仅规模庞大，还提供了丰厚的薪资待遇和福利，成为大多数求职者理想的就业选择。近期，热门央企中核集团、国家电投、航空工业集团、中国移动、中国电信、国有六大行、中国物流集团、中国石油、中海油、航天科技集团、航天科工集团等多家央企纷纷发布招聘公告，总招聘人数超过20万人。尤其吸引人的是，这些央企校招年薪在10万-30万之间，让求职者们心动不已。

各央企报考情况及薪资待遇

1.中核集团：总部应届硕士生基本工资税前14万左右，其他地区本科生起薪税前10-12万，硕士生起薪税前12-15万。

扩写：中核集团是国家核能领域的重要企业，提供核电站和核技术装备的研发、制造和服务。该集团总部在京，其他地区也设有分支机构。在中核集团工作，将会获得丰厚的回报。除了高薪资待遇，中核集团还提供良好的职业发展路径和丰富的培训机会，为员工搭建了一个广阔的职业平台。

2.国家电投：根据公告，国家电投计划招聘700余人，大专起学历即可报考。年薪情况未公布。

扩写：国家电投是中国能源行业的重要参与者，涵盖了发电、电力销售和能源投资等领域。作为央企，国家电投的招聘规模较大，并且提供丰厚的薪资待遇和福利。在国家电投工作，将有机会参与各类重大能源项目的规划与实施，为国家能源事业做出贡献。

3.航空工业集团：综合岗位年薪基本在10万左右；智能科技研究院入职第一年硕士30万、博士40万；三院三〇二所年薪15-25万左右。

扩写：航空工业集团是我国航空航天产业的领军企业之一，负责飞机、火箭、无人机等航空航天器的研发和生产。在航空工业集团工作，不仅可以获取丰厚的薪资回报，还可以接触到前沿的科技成果和世界一流的技术团队。此外，航空工业集团还提供良好的职业发展通道和培训机会，为员工的成长提供全方位的支持。

4.中国移动、中国电信：根据公告，中国移动和中国电信计划校招2万余人。专业需求涵盖计算机科学技术、软件工程、网络工程、物联网等相关专业。

扩写：中国移动和中国电信是我国通信行业的龙头企业，提供移动通信和宽带互联网服务等多领域的业务。作为央企，中国移动和中国电信提供着高薪资待遇和丰厚的福利。工作在这两大企业，不仅可以接触到最新的通信技术和业务，还可以参与到大型项目的规划和实施中，为推动我国通信事业的发展贡献自己的力量。

5.国有六大行：国有六大行计划校招10万余人，主要面向2024届、2023届，专业需求包括数理统计、计算机、软件工程、通信工程、经济金融类等相关专业。

扩写：国有六大行包括中国工商银行、中国农业银行、中国建设银行、中国银行、中国邮政储蓄银行和交通银行，都是国家的金融机构。在国有六大行工作，可以享受稳定的职业发展和丰厚的薪资待遇，同时还可以接触到金融行业的最新动态和金融产品，为个人的职业发展奠定基础。

6.中国物流集团：中国物流集团是我国物流行业的领先企业之一，为国家的物流供应链提供关键支持。工作于中国物流集团，可以参与物流相关的规划和实施，同时享受有保障的福利和薪资待遇。

7.中国石油、中海油：中国石油和中海油是我国油气行业的龙头企业，负责油气资源的勘探、开发和生产。通过工作于中国石油和中海油，可以接触到石油行业的最新技术和项目，同时享受高薪资和稳定的职业发展。

8.航天科技集团、航天科工集团、兵器工业集团、中广核、中国电科：这些军工类央企为我国国防和军工领域做出了重要贡献。工作于这些央企，不仅可以参与我国军工事业的发展，还可以享受高薪资和稳定的职业发展。

9.电力系统央企：国网南瑞集团、国家电投等央企提供电力系统服务，包括电力生产、电力输配和电力科技等多个领域。工作于这些央企，可以参与到我国电力事业的发展中，为国家的能源供应和电力发展做出贡献。

央企招聘的吸引力

央企校园招聘之所以吸引众多求职者，主要有以下几个方面的原因。

1.高薪资待遇：央企招聘的岗位通常享有较高的薪资待遇，年薪在10万-30万之间。这意味着央企能够提供相对稳定和丰厚的收入，吸引了众多求职者。

2.稳定的职业发展：央企在国家经济中具有重要地位，拥有稳定的市场份额和强大的市场竞争力。在央企工作，可以获得较为稳定的职业发展路径，提供更多的晋升机会和发展空间。

3.丰厚的福利待遇：央企通常还提供丰厚的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、住房公积金、体检等。这些福利可以提供员工和其家庭更好的生活保障。

4.广阔的职业平台：央企作为国家级企业，在经济、科技和人才方面都具有一定的优势。在央企工作，可以接触到前沿的科技成果和世界一流的技术团队，为个人的职业发展提供广阔的平台。

总的来说，央企校园招聘具有较高的吸引力，不仅因为其提供的高薪资待遇和丰厚的福利，还因为其稳定的职业发展和广阔的职业平台。对于大多数求职者来说，央企是理想的就业选择之一。