今天要跟大家分享的这份退休养老金核定案例，是在企业干到退休的女性朋友中，养老金核定相对比较高的。

这位女性朋友调干入户深圳，所以是以干部的身份在满55岁时办理的退休。

关于退休年龄，很多灵活就业缴纳社保的女性朋友总担心自己不能在50岁办理退休，对于这个问题，依照广东省（包含深圳）目前的政策，女性灵活就业人员的退休年龄是这样规定的：

只要曾经在单位缴纳过职工社保的女性灵活就业人员，就可以按照工人身份在50岁退休，哪怕只交过一个月，依照目前的政策，也是可以50岁办理退休的；但从未在单位交过职工社保的，则要55岁才能办理退休。

而对于以干部或工人身份退休，养老金待遇是否有差别的问题，朋友们看过我分享的养老金核定单就知道了：

企业职工无论是工人或干部身份退休，养老金核定单中的计算公式都是完全一样的，没有任何区别。

如果一定要说区别，无非就是女性工人身份可以50岁退休，女性干部多缴纳5年社保，晚5年退休而已。

依照深圳目前的政策，女性工人身份如果满50岁后不想退休，工作单位也愿意继续给缴纳社保，那就同样可以干到55岁再退，只要同等基数同等年限缴纳，企业工人或干部的退休待遇就完全相同。

好了，言归正传，我们来解析一下今天这位养老金核定高达8400元的女性朋友的核定单，看看她为何能领到这么高的养老金？

这位朋友55岁退休时社保累计缴费421个月，合约35.08年，在女性朋友中缴费年限算比较长的，视同缴费年限约8.83年，个人账户累计约25万，指数化月平均缴费工资约14183元，月平均缴费指数1.3139:

接下来，我们也来逐项计算一下这位朋友的各项养老金：

一、统筹养老金：

统筹养老金=（退休时深圳基本养老金计发基数10795元+指数化月平均缴费工资14183.55元）/2*总缴费年限421/12*1%=4381.65元。

二、个人账户养老金：

个人账户养老金=退休时个人账户金额252658.68元/55岁退休计发月数170个月=1486.23元。

三、过渡性养老金（老算法）：

过渡性养老金=指数化月平均缴费工资12115.23元*享受比例0.065+缴费年限35年*4元+100=1027.49元。

公式中享受比例的计算公式：1992年7月31日前的缴费年限5.4年*1.2%=0.065。

四、过渡性养老金调整额：

新办法过渡性养老金计算=

退休时基本养老金计发基数10795元*1998年6月前的平均缴费指数1.2816*（视同缴费年限106/12+1998年6月前实际缴费年限30/12）*1.2%-原办法过渡性养老金927.49元=954.05元。

2023年退休的，过渡性养老金加发比例为70%，则这位朋友实际加发为：

954.05*70%=667.84元。

过渡性养老金调整额将在2024-2025年每年的1月份，都会继续按比例加发：2024年1月加发20%，2025年1月再加发10%。

五、调节金：

1992年7月31日前参加工作，有视同缴费年限，且在深圳实际缴费累计满10年，退休时是深户的才有调节金。

依照目前的办法，2023年退休的调节金150元，2024年退休的50元，2025年1月后退休的均为0，不再享受调节金。

这位朋友符合享受调节金的条件，2023年退休，调节金是150元。

六、地方补助：

地方补助=深户地方补充养老保险缴费年限266/12*月平均缴费指数1.3139*18.5+20=558.81元。

七、过渡性补助：

过渡性补助=1992年7月前的地方补充养老保险缴费年限65/12*月平均缴费指数1.3139*11+60=138.29元。

合计上述1-7项，这位55岁深户退休朋友的各项养老金合计为：8410.31元/月。

在女性朋友中，这位朋友的养老金无疑是比较高的，这跟她调入深圳、缴费年限长、缴费工资高等几个因素密切相关。

等深圳公布2023年养老金计发基数及过渡性养老金调整额1月加发后，这位朋友的养老金将超过8800元。

好了，今天的分享就到这里，需要了解更多社保资讯的朋友们，欢迎关注我。