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高手想升职,从不去刻意巴结领导,而是坚持做好这6条,精辟

发布日期 : 2023-08-05 13:35:08

高手想升职,从不去刻意巴结领导,而是坚持做好这6条,精辟

为什么你能力出众,业绩出色,却始终得不到提拔呢?

为什么你百般讨好,鞍前马后,拍尽了马屁,还是不被领导重视?

说到底,是因为不懂向上管理。

正因为你不知道领导需要什么,自然无法走进领导的视野中。

向上管理,其实就是把领导当成消费者,他需要什么,你给他什么,再简单不过了。

高手想升职加薪,从来不去刻意巴结和讨好领导,而是坚持做好以下这6条。尤其是最后第5条,很多职场人都不懂。

高手想升职,从不去刻意巴结领导,而是坚持做好这6条,精辟

第一条:进入视野

很多职场人,连领导的视野都进不去,又如何能被领导选中?

有句话说得好:见面三分情。

大家有没有发现,每次得到提拔或好处的员工,都是那些经常出现在领导面前的人。

他们有事没事喜欢往领导办公室跑,要么是汇报,要么是寻求意见,甚至聊天的也有。

之所以如此,无非就是因为这些人深知要想获得提拔,必须给领导留下深刻的印象。他们积极反馈,主动询问,最起码从工作态度上是能被认可的。

站在领导的角度,难道去提拔一个从没出现在自己眼前的员工吗?一点都不了解,谁敢重用?

所以,想办法频繁出现在领导的视野中,这是被提拔的第一步。

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第二条:迎合需求

和领导搞好关系是升职的前提条件,必须了解领导兴趣爱好,以及其他的一些癖好。

当你知道了领导的需求,才能投其所好。

比如:领导喜欢喝酒,那你就在酒方面下功夫;领导喜欢烟,那你就在烟上琢磨……

一定要记住,8小时之内求生存,8小时之外谋发展。工作之余,多了解领导,多学一些技能,不吃亏。

领导需要什么样的人才或下属,你就把自己往哪一方面塑造。

当你自己和领导的理想型完美契合的时候,他不提拔你提拔谁呢?

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第三条:技能展示

在领导面前一定要学会表现自己,你即便是一块蒙尘的金子,如果不能露出耀眼的光芒,也不一定会被人发现。

比如,你PPT做的漂亮,每次演讲都能帮领导做好,让他很有面子。

领导脸上有光,你的这个技能就非常有价值。

相反,若是你的技能对领导毫无用处,即便再怎么稀缺都是白搭。

在这个年代,酒香也怕巷子深,多展现自己,你越优秀,受到的关注和培养就会越多。

高手想升职,从不去刻意巴结领导,而是坚持做好这6条,精辟

第四条:领导安排的事情不打折

要想入得了领导的法眼,他交代的事情,绝不能打折扣。既然你接了下来,无论如何都必须去完成。

按照标准和要求,一点一点做到位,不要耍花花肠子。

一个能脚踏实地把领导交代的任务一丝不苟完成的下属,绝对不会被亏待。

因为你这样做,领导在你的身上能看到3大重要的特质:

①、能力

有能力把事情办妥,即便过程不易,或者得到了别人的帮助,但也算是完美完成了任务。

②、态度

做与不做,是两码事;做和尽力做,又是两码事。

态度端正,说明品行不差,最起码值得培养。

③、忠诚

领导交代的事情,坚决完成,这份心,足以说明你的忠诚。

对于一个有能力、有态度、有忠诚的下属,任何领导都不会放弃。

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第五条:工作之外的事少打听

要想得到领导重用,就一定要管好自己的好奇心。

很多职场人,本有着大好前途,但就是因为好奇心重,总是喜欢乱打听,最后断送了自己的未来。

主要有两点忌讳:

①、招惹怀疑

不该你知道的事情,还非要四处打听,尤其是和领导有关的。谁知道你打听这个事情,到底是纯粹满足自己的好奇心,还是别有用心呢?

为了以防万一,领导疏远你,编排你,打压你,也不是不能理解。

②、知道的越多越危险

不让你知道的事情,那就不该你知道,说的直白点是你没资格知道。

领导有可能是防着你;也有可能是机密,没办法告诉你;还有可能是为了保护你。

如果你连这都不明白领导的良苦用心,只能说明你情商太低。

有些事情,即便知道了也要装不知道,尤其是领导的私密事件。

否则,哪个领导会留一个随时爆炸的地雷在自己身边?

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第六条:敢于担当

这里的意思主要有两个层面:

①、为自己担当

自己做的事,结果必须自己担着。就算失败了,没有好果子吃,那也必须吃不了兜着走。为什么呢?

因为下属的觉悟是绝不给领导添麻烦,除非你实在解决不了,或者领导主动帮忙。

否则,尽量不要牵连到领导。你让领导脸上无光,那你也别想有好日子过。

所以,越是敢担当的人,领导越喜欢。

②、为领导担当

领导犯错,作为下属应当勇敢的站出来帮其背锅。领导若是倒了,难免殃及池鱼。左右横竖都逃不过,索性做个顺水人情,帮领导扛下罪责,让他欠你一个人情。

有了这一层关系,人情债早晚能帮你谋求到一个好的机会。

总而言之,真正的高手想要和领导打好关系,想要升职加薪,靠的从来都不是刻意的巴结和讨好,而是做好上述6条。

扪心自问,你满足了哪几条?你是属于喜欢靠拍马屁上位,还是靠自己实力上位的类型呢?

在生活跟职场中想要混的风生水起需要靠什么?

首先要有高眼界,眼界提高了,对蝇头小利自然嗤之一笑,反而会发现常人难以发现、不敢想象的巨大利益。

在获利的过程中自然要与各界交流、交往、换取资源,那么多竞争对手,交换条件差不多的情况下,谁的获胜几率大?

自然是情商高的人,情商高的人,让人自然感觉舒服,在同等条件下,获得的机会也就更多。

在这人生过程中,不怕你跌在谷底,而是怕你没有从头再来的勇气。王石曾经说过,看一个人的能力,不是看他登到山顶的高度,而是看他跌到低谷的反弹力”。如何在逆境中获得成功的智慧,也叫做“逆商”。

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在这一切都具备的时候,我们还需要的最后一样,就是自己的初心。都说不忘初心,方得始终,我们为人处世,永远保持刚刚出来的那个心情。

譬如现在你们是年轻人,我们老年人也都是年轻过来的,年轻人一出校门满怀的抱负,满怀的希望,但是入世一久了,挫折受多了,艰难困苦经过了,或者心污染了变坏了,或者本来很爽直,变得不敢说话了,或者本来很坦白的,变成很弯曲的心理,本来有抱负的,最后变得很窝囊。

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一般认为,社会的环境影响了一个人,实际上,社会的环境不足以影响我们,如果自己有独立的造诣修养,使精神超神入化,在任何复杂的世界,任何复杂的时代环境,“恢恢乎其于游刃必有余地”,也永远保持开始出来那个心情,这是最高的修养。


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