城镇职工基本养老保险与城乡居民养老保险作为我国养老保障体系的核心支柱，对企事业单位离退休人员及城乡居民养老保险实际领取待遇人员的晚年生活质量起到决定性作用。其中，养老保险待遇水平的高低直接关乎两类群体能否享受到充分的经济保障。
依据《2022年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》提供的数据，我们可窥见当前两类养老保险群体的基本养老金差距。具体来说，2022年城镇职工基本养老保险参保离退休人员月人均基本养老金约为3605.68元，而城乡居民基本养老保险实际领取待遇人员月均基本养老金则为204.69元，两者相差近17倍，凸显出城乡之间养老金水平的巨大鸿沟。
一、基本养老金“双线并进”
1. 企事业单位退休人员
随着我国经济持续发展，2023年企事业单位退休人员基本养老金已实现连续第19次上调，平均增幅达到3.8%。展望2024年，在综合考虑国家经济发展状况、工资增长、物价变化等因素后，业内专家普遍预测退休人员基本养老金有望迎来“20连涨”，预计平均上调幅度在4~5%左右。
2. 城乡居民养老保险待遇领取人员
对于城乡居民养老保险这一领域，基础养老金的调整也受到广泛关注。目前，福建省和厦门市已经率先公布2024年的基础养老金上调方案，如福建省将城乡居民养老保险基础养老金标准提高至160元/人/月，厦门市户籍满5年的城乡居民基础养老金提升至370元/人/月。尽管其他地区暂未明确发布最新标准，但基于过往经验和农村居民收入增长趋势，全国范围内城乡居民养老保险待遇领取人员的基础养老金上调已成为大势所趋。
二、高龄津贴制度优化升级
除基本养老金上调外，各地针对高龄老人的津贴补助也在不断改革和完善中。例如，山东省龙口市对70岁及以上老年人实施阶梯式高龄津贴发放政策；湖南衡阳、广东珠海等地也相应提高了高龄老人的生活津贴标准。这些举措旨在进一步减轻高龄老人的生活负担，确保他们能够享有更好的晚年生活保障。
面对城乡间存在的养老金差距，国家正逐步通过调整基本养老金水平、完善高龄津贴制度等措施来缩小差距，努力为所有符合条件的老年人提供更全面、更有力的养老保障。对于广大参保居民而言，维护社保连续性至关重要，因为这不仅关乎当下生活的稳定，更是对未来养老质量的长远投资。
随着国家对养老保障体系的不断改革和完善，可以预见的是，未来的60岁及以上老人将享受到更加优厚的养老福利待遇，且制度也会更为成熟和公平。因此，珍视社会保险权益，不轻易断保，才是保障未来幸福晚年的明智之举。
