职工按月领取基本养老金的条件主要包括三个方面：
达到法定退休年龄
男职工需要达到60周岁，女工人岗位需要达到50周岁，而女管理岗位则需要达到55周岁。这是职工领取基本养老金的第一个必要条件。
所在单位和个人依法参加养老保险并履行缴费义务
职工必须确保自己的养老保险账户已经按规定缴纳了足够的保险费。这是保证职工在退休后能够领取基本养老金的关键因素。
个人缴费至少满15年
除了满足退休年龄和参加养老保险外，职工还需要确保自己的养老保险缴费年限达到国家规定的最低年限，目前这个最低年限是15年。如果职工的缴费年限不足15年，即使已经达到了退休年龄，也不能领取基本养老金。不过，有些地区会允许职工在退休后继续缴费，直到满足15年的最低年限要求，或者允许职工一次性补缴剩余的保险费。
需要注意的是，这里的“个人缴费至少满15年”是指实际缴费年限，不包括视同缴费年限。视同缴费年限是指在实行养老保险制度之前，职工已经在国有、集体企业工作的时间。这段时间虽然没有实际缴纳养老保险费，但国家将其视同为已经缴纳了养老保险费，因此这段时间也被计入缴费年限。
另外，职工在领取基本养老金之前，还需要办理退休手续。只有在办理完退休手续后，职工才能开始领取基本养老金。同时，职工在领取基本养老金的过程中，还需要关注自己的养老保险账户状况，确保账户安全。如果发现账户有异常情况，需要及时向相关部门报告。
总之，职工按月领取基本养老金的条件主要包括达到法定退休年龄、所在单位和个人依法参加养老保险并履行缴费义务以及个人缴费至少满15年。只有满足这些条件，职工才能在退休后按月领取基本养老金。如有疑问或困难，可以及时咨询当地社保机构或相关部门的工作人员。
