随着我国每年人口出生率的下降，特别是2023年出生人口已经低于1000万，才900多万。死亡人口超过出生人口，人口出现负增长。我国社会人口老龄化问题越来越严重，我国正步入深度老龄化社会。到2050年，60岁以上老人将超过4.8亿。占总人口比例35%，使得养老金入不敷出，成为制约社会经济发展的沉重负担。
为应对养老金资金缺口，在某些专家的建议下，人力资源和社会保障部提出了延迟退休制度。对于这项制度，我是坚决反对的。理由如下：
一、延迟退休占用了年轻人的工作岗位，使许多年轻人没有工作岗位。每年的大学毕业生1000多万，特别是今年需要就业的大学毕业生达到了1200多万，再创新高。很多大学毕业生找不到工作，有非常多的本科毕业生在送外卖 ，做保安，少大街等这些小学生都可以做的工作。甚至，还有大学生因找不到工作，在家啃老。搞延迟退休，老人占用了年轻人的就业机会，工作岗位。如果不搞延迟退休，可以腾出大量的工作岗位给年轻人就业。
二、推行延迟退休，不能搞一刀切。虽然随着经济的发展，人们生活水平的提高，中国人的人均寿命提高到73.3岁了。但是，并不是每个人都能活到人均寿命。我身边的很多人都没有到达73.3岁的人均寿命就去世了。甚至，有许多人在60左右岁或50多岁就去世了。工作到死，没有领过退休金，或刚刚退休几年，60 多岁就去世了，没有领过多少退休金，工作了一辈子，没有享受到幸福的晚年生活。
三、延迟退休应实行差别化对待的原则。对于身体素质差的老年人，寿命短，可能达不到人均寿命，应允许他们60 岁退休，或工作满30年退休。让他们能多安享几年晚年生活。对于身体素质好寿命长的人，可以让他们延迟到65岁退休。现在，有些省份已经制定了工作满30年，可以申请退休的政策。这个政策很好，应在全国大力推广。作为一名身体素质不好，公职人员的我，是坚决反对延迟退休的。
