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60岁退休是浪费?!真的这么缺劳动力了吗?

发布日期 : 2023-09-29 01:02:16

前段时间看到一个话题,说我国即将迎来史上最大的退休潮。从现在开始到未来的十年,平均每年有2000万人退休,那问题就来了,退休的人越来越多,但养老金池子里的钱就那么多,以后不够用了怎么办呢?

60岁退休是浪费?!真的这么缺劳动力了吗?

专家们一听就急了,说得从源头上解决问题。一会说66-79岁仍然是中年,建议60岁以上的初老群体再就业;一会又说男性60多岁正处于壮年,如果退休了是劳动力和智力上的社会资源浪费。

真的想问问这些专家,咱们应届毕业生人数年年创新高,14亿的人口真的缺劳动力已经缺到需要60岁以上的中老年人返工就业的程度了吗?

还是说某些专家又在夹带私货呢?就说一个最直观的情况吧。

很多在工地、矿井、装修公司做体力劳动的朋友可以明显的看出,他们当中20岁和40岁的工人的状态以及身体情况的差距,是存在天差地别的。

年龄越大体力衰退就越明显,身体无法承受长时间的体力工作。有些重体力的劳动者身体更是早早就留下了职业病,没有到退休的年纪,工地就已经不敢再招聘他们了。

而偏偏他们又是压力最大的一群人,上有年迈的父母,下有未成家立业的孩子,无奈只能去打零工补贴家用,就这他们还依然省吃俭用继续缴纳社保,就是想熬到60岁能拿到一些退休金,多少有个保障。

60岁退休是浪费?!真的这么缺劳动力了吗?

如果真像某些专家说的60岁以上还要再就业的话,有没有想过这对于他们来说是否公平呢?

有句话说的非常好,一个社会的文明程度,取决于它对弱者的态度,是中年还是老年,是能劳动还是不能劳动,这些事不能仅仅被专家所定义,而是需要劳动者们自己去定义。

60岁退休是浪费?!真的这么缺劳动力了吗?

比如有些老人70岁了,但是人家健步如飞,身体状况很好,而且也拥有一定的知识和技能,这种情况下,如果人家想要继续劳动发挥余热,或者多赚点钱来补贴家用,这当然是值得尊敬和支持。

但是如果仅仅是因为养老金不够,无法确保正常发放,或者者有些人不想太早退居二线,还占着某些资源位置,而就此鼓吹中老年再就业,想损害更广大老百姓的利益的话,这些人是不是该摸摸自己的良心呢?

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