10月又有一个地方或将养老金重算补发到账，需避免3点误区，看看职场网

时间来到10月6日，国庆假期即将结束，不过，退休人员养老金重算补发将迎来好消息，部分地方开始理顺了机关事业单位退休中人养老金，其中，10月份，将退休中人养老金按新老办法对比重算补发到位。

这是怎么回事呢？哪个地方呢？人人都会迎来养老金重算重算补发吗？

10月又有一个地方或将养老金重算补发到账

这包括河南省，根据河南省退休中人分享，河南省正在对近2年没有理顺养老金的退休中人，正式启动养老金重算进程，10月份将会重算补发到账，也就是节后补发预发领取月份开始到今年9月份的差额养老金。

重算补发对象是哪些人呢？由于机关事业单位养老金重算补发是分批、分阶段进行的，也就是说并非所有退休中人都会迎来重算补发，其中，不包括已经参与新老办法对比的退休中人，因为他们已经完成养老金重算补发，不会再次迎来重算补发。此外本批参与养老金重算补发的对象，一是属于近2年退休的中人；二是养老金重算补发的参数已经明确。所以，满足以上2点条件的中人，10月份社保卡将会收到重算补差金额。

能补发多少钱呢？取决于养老金重算后，核定时应发月养老金有多少？如果要细分的话，一是新办法高于老办法待遇差有多少；二是老办法待遇有多高；三是退休次年开始每年养老金调整有多少。这三点决定了养老金重算补差金额有多大，也就是说退休中人养老金重算补差每个人都不一样，但是有2点可以肯定，一个是越晚退休养老金重算补差越多；另一个是在过渡期内职务职级提升越高的话，同样养老金重算补差越多，这意味着有的人会补发几千元，有的人会补发几万元，甚至有的人会补发十几万元，这些都是有可能的。

在我看来，时间来到10月份，退休中人离十年过渡期结束还有一年时间，那么，还没有理顺退休中人养老金地方，预计会加快养老金重算补发进程。对于还在领取预发养老金的退休“中人”，好消息即将到来，你们的养老金重算补发即将开始，最迟不会超过2024年9月30日。

养老金重算补发需避免3点误区

根据退休中人咨询，有部分退休中人对养老金重算补发有3点误区，希望大家能够正确理解退休中人新老办法对比核定养老金的意义。

第一，十年过渡期结束，会补发新老办法超出部分剩下的发放比例。机关事业单位退休中人，比如，2019年退休的按超出部分的50%发放，2024年10月后补齐另外超出部分剩下的50%，难道真的是这样吗？答案是否定的。

因为退休中人养老金计发办法有一套规定，那就是新老办法对比，养老金重算后按新的养老金标准领取，并对此预发养老金差额进行补差，而过渡期结束后退休的人员养老金按新办法执行，不存在十年过渡期结束，还会补发新老办法超出部分剩下的发放比例。

第二，已经去世的退休“中人”，将不会参与养老金重算补发。根据退休中人养老金计发规定，等待养老金重算补发的各项参数确定了，要对于预发养老金的退休中人进行重算补发，当然了，肯定包括已经去世的退休中人，而且重算补发的养老金将由直系亲属领取。

第三，过渡期内职务职级变化，不影响养老金重算补发。在十年过渡期内，职务职级变化肯定会影响老办法待遇标准和新老办法待遇差。比如说，如何影响老办法待遇标准的？首先算出2014年9月30日职务职级计算出来的老办法待遇标准中的A×M+B+C，再乘以老办法增长率，得出老办法计发标准；接着，同样道理，算出职务职级变化相对于2014年9月30日职务职级计算出来的老办法待遇标准；最后算出职务职级变化前后老办法待遇差H。最后得到用于新老办法对比的老办法待遇计发标准。