单位同事老宋，普通一线教师，2023年1月6日退休，缴费9年，41年工龄，个人账户余额9万多元，四月份养老金居然达到10017元！

他的养老金真的达到了上万元，这是真的吗？这引起了50多岁的老教师的兴趣，试图了解一下自己将来退休可能领到多少养老金。

‬养老金测算公式

要想确定自己将来能领到多少养老金，首先得明白养老金测算公式：

每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金+过渡性养老金

(1)月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

(2)个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)

（3）过渡性养老金=本省养老金计发基数×平均缴费指数×视同缴费年限 ×过渡性系数。

单位老宋的养老金是合理的吗？

我仔细查看了单位老宋的养老金情况，其实10017元这个数字并非他所说的都是养老金，而是包含了职业年金。

职业年金的发放按照养老金计发月数发还，60岁退休，职业年金也就是按照139个月计发，老宋职业年金每月计发数目是517元。

所以，老宋真实的月发养老金是10017-517=9500元。9500元才是老宋真实的养老金数字。

‬拆解老宋养老金组成密码

老宋，坐标大连。

2022年大连的养老金计发基数是8520元（辽宁的大连和沈阳的养老金计发基数不同于辽宁其他地区）。

老宋的缴费基数为1.4，过渡性系数为1.3%，所以，老宋的养老金数目是这样计算出来的：

① 基础养老金=8520×（1+1.4）÷ 2×41×1%＝4191.84元；

②个人账户养老金= 90000÷139＝647元元；

③过渡性养老金=8250×1.4×32×1.3%＝4962元。

三部分加起来，养老金合计为9800元。

2023年是中人的十年过渡期间，养老金的差额按90%补发。按新老办法差额的90%测算，他的养老金大概是8800元左右，加上一些补贴，最终的养老金待遇大概就在9500元左右。

老宋在2023年退休时，尽管实际缴费年限只有9年，但2014年之前的那段时间，是视同缴费年限，他工作又比较早，所以，他的缴费计算年限以及过渡性养老金都比较高。

结语

由于缴费年限长（包括视同缴费年限），过渡性养老金比较高，再加上机关事业单位养老金缴纳是按照100%档次缴纳而不是企业通行的60%缴纳档次，这就形成了多数事退人员养老金比大多数企退人员养老金高的现象。