乡镇岗位作为公务员的一个级别，具有其自身的优点和缺点。
优点方面，乡镇岗位的门槛相对较低，对于一些学历不高、能力较强的人来说是一个不错的选择。此外，乡镇岗位的收入相对稳定，多数地区有一定得乡镇基层补贴，很多提供住宿和三餐，且有一定的福利待遇。
首先，乡镇岗位的工作内容相对复杂，基层工作压力较大，乡镇属于块块单位，相对条条单位来说，要应对得事情比较繁杂，有些地方一个人对接县直单位十几个科室，需要掌握得业务范围非常大。加班和值班可能比较多。
其次，乡镇岗位的晋升空间有限，往往需要较长时间才能得到提升，想要调岗到县城也比较困难。
此外，很多乡镇岗位的工作生活环境可能相对艰苦，有的乡镇距离城区距离较远，对于一些不适应农村生活的人可能不太适合，缺少娱乐设施，公共服务没有城区健全。
因此，对于考公人来说，选择乡镇岗位需要综合考虑自己的个人情况和职业规划。
如果个人对工作内容、工作环境和福利待遇等方面要求不高，且希望稳定地发展自己的职业生涯，那么乡镇岗位可能是一个不错的选择。
但如果个人对职业发展有更高的要求，或者不适应乡镇工作环境和生活方式，那么选择其他岗位可能更为合适。
对于准备参加公务员考试并考虑选择乡镇岗位的后来者，以下是一些建议：
1.了解乡镇岗位的工作内容和特点：在选择乡镇岗位之前，要充分了解其工作性质、工作内容、工作要求以及工作环境等方面的特点，以便更好地判断自己是否适应这种岗位，如果是自己家的乡镇可以优先考虑，毕竟人脉社会关系都在这边，同城其他乡镇慎重考虑，异地乡镇不建议考虑。
2.明确自己的职业规划：选择乡镇岗位需要考虑到自己的职业规划，包括长期和短期的职业目标。如果个人希望在政府机构或公共部门发展自己的职业生涯有所作为，那么乡镇岗位可能是一个不错的起点。
3.充分准备考试：公务员考试竞争激烈，需要充分准备。要认真复习考试科目，提高自己的应试能力，争取取得好成绩。
4.提高综合素质：无论选择哪种岗位，提高自己的综合素质都是非常重要的。这包括加强自己的语言表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力等，这些能力在面试和工作中都会得到广泛应用。
5.做好心理准备：乡镇岗位可能面临一些艰苦的工作和生活条件，需要有足够的心理准备和应对能力。同时，要保持良好的心态和积极的工作态度，努力适应和融入工作环境。
总之，选择乡镇岗位需要综合考虑自己的个人情况和职业规划，并做好充分的准备和努力。希望这些建议能够为后来者在选择乡镇岗位时提供一些帮助。
