社会竞争激烈，就业成为难题，辞职需要勇气，对于家庭条件一般的学生而言，想要辞职，前提一定是找好下份工作，在收入上能够进行衔接，方可辞职，否则接下来的生活，将会成难题，不要觉得心酸，这是很多毕业生都会面临的问题。
大学毕业后，很多学生会怀念学生时代，也会抱怨家庭和自身的能力，想要拥有高质量的生活，就得付出更多，期待着升职加薪，在学生们看来，这是改变现状的唯一方式，但现实是有些时候，不是能力强就可以改变的，老板的“套路”你永远捉摸不透。
相信大家都听过这句话，00后走出校门，整顿职场，看到职场上很多不公平的规则，00后会勇敢站出来，说出自己的心声，哪怕因此丢了工作，也不后悔自己的举动，有人会说00后任性，但有老板的做法真的让人接受不了。
29岁女生不满领导“日常画饼”后，裸辞去旅行，得知薪资网友怒了！
90后没有00后的脾气大，走进职场上的他们，为了保住工作，能忍则忍，对待工作，对待老板都是任劳任怨，他们并不想失业，更不想在失业后，继续面临找工作这一现象，很考验学生的心态。
但这名90后坚持不下去了，面对三年的工作，29岁的她果然选择辞职，还是“裸辞”，令人敬佩，29岁女生不满领导“日常画饼”后，裸辞去旅行，是成都的一名29岁女生，工作三年的她，只涨过一次月薪，调整后的薪资是4500元。
而之所以调整，还是因为其他入职一年都调整了，自己仿佛是在“沾光”，如果女生是在成都这样的地方，4500元的月薪确实不多，除去吃穿，就没剩什么了，当然，这并非是他辞职的原因。
真正的原因，是领导的“日常画饼”，说的很好听，但却迟迟不兑现，让女生“消化”不了，所以选择辞职去旅行，调整心态，学习一些新技能，女生表示：会为未来发愁，但也不后悔自己做出的决定。
对于女生的经历，网友在不知道薪资的情况下，举双手赞成，为女生点赞，但是，得知薪资网友怒了，有人说：4500元，可以了，我还不到三千块呢，还有网友表示：我入职四年，都没涨过工资，有什么可矫情的，能就业就已经很不错了。
与此同时，还有网友：自己的能力不行，却还想着涨工资，好好反思一下吧，总之，网友们都认为，这是女生自己的问题，薪资低也是自己造成的，对于网友的想法，笔者不完全赞同，能力是不可否认的，否则早就被辞退了。
女生的能力是有的，而之所以薪资不高，或许是因为“不适合”
不管是什么企业，都不会养一个“闲人”，而女生能够工作三年，说明她的能力是完全没有问题，薪资不高，在笔者看来，最大的可能性，是因为女生不是很适合，所以企业没有主要培养，只是把她当做一个普通员工对待，并非老员工。
这就是问题所在，女生在调整心态的同时，也该反思一下自己，真的喜欢这份工作吗，为什么没有得到领导的重视，不要将所有的责任，都推给领导，若是自身没问题，薪资一定会提高。
说到了这，就会出现一个问题，那就是学生所学的专业，专业是学生自己选的，学习了四年，每位学生都想找到对口的工作，为了不浪费更多的时间，一些学生还会存在执念，不管适不适合，都会坚持在本专业就业，这种坚持真的没必要，学生到最后还是会吃亏，女生就是一个明显的例子。
虽然专业决定着就业，但若不适合，学生就该“及时止损”
专业与就业挂钩，但这并不绝对，难道说，学生学习某个专业后，就一定要在本专业就业吗，学生何苦为难自己，刚毕业的时候，可能不知道自己适不适合，但工作已久，学生会知道到底适不适合，如果不适合，学生就该及时回头，不要去纠结大学四年的时间。
与四年的时间相比，学生的未来更为重要，学生需要停下脚步，看看自己喜欢什么，然后重新学习，别着急，一步一个脚印向前走，会得到满意的答案，而这也是在提醒还没高考的学生，选择专业务必要谨慎，趁着假期时间充裕，多想想自己适合学什么专业吧。
今日话题：你最想学习哪个专业？
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