高校毕业学生都向往进入稳定铁饭碗行业，比如事业编制，公务员岗位，国企，央企等诸多大型企业工作并不代表着朝九晚五，而是拥有着稳定的经济来源以及社交圈子，不管社会环境如何动荡，都不会影响到学生未来的发展情况。

人力资源部门国家相关教育厅支持学生通过多种途径来提高个人学历证明，每个人都有追求理想生活的权利。但对于毕业学生而言，面对于市场动荡的不稳定性，拥有一份铁饭碗工作岗位可以对日后的生活带来极大的保障。

2023年度应届毕业生的人数已经达到1,089万，人超过62%以上则是为本科毕业学生，其中21%是专科毕业生，在偌大的市场容纳不了高学历才子，北京大学教授也呼吁学生不要盲目来提高，关于学历证明并非代表着所有的学生都能够进入我国公务员岗位及事业编制岗位。

在今年参加研究生考试的学生人数突破357万人的竞争关卡，为了能够找到一份理想的铁饭碗工作目标，大学生只能盲目考研，提高个人学历证明，争取有机会选择体制内铁饭碗工作岗位，实际上除了公务员以及事业编制岗位以外，还包括人民教师，基层事业编制，国企央企等众多大型企业，工作稳定性质并不比公务员岗位更差。

2023年度下半年在国有六大银行预计开启秋季招聘活动，其中包括交通银行，工商银行，邮政储蓄银行，建设银行，中国银行，农业银行，典型的国企单位给员工所发放薪资福利待遇平均不得低于6000元的标准。

又一铁饭碗公开招聘，月薪8000还享有编制，专科学历也能有铁饭碗

众所周知，每年六大银行都会面向社会招聘为应届毕业生与往届灵活就业人员提供多个工作岗位，可缓解当前应届毕业生的就业压力问题，六大银行的平均月薪可达到8000元以上，并且在生活当中可以领取到多项生活补贴以及绩效奖金。

官方媒体所报道的消息，下半年都铁饭碗工作岗位所招聘不仅仅可以享受到高薪的工资，还会给员工发放正式编制体系，满足专科以上学历都有机会报考，不仅设有大堂经理柜台人员对于岗位的要求，不同学生满足相关专业要求以及学历要求都有机会进入编制行业。

在六大银行当中，各区范围之内都有相关的岗位，应届毕业生与专科灵活就业人员都会为员工提供相关的编制体系，门槛要求下降至全日制专科以上，学生弱势能力强，专业复合性质高，那么所应聘的岗位级别也就越高。

在我国国有银行工作，情况要比基层事业编制以及公务员更为稳定，毕竟42种事业编调整为聘用制合同工部分公务员岗位则是暂停发放绩效奖金以及年终奖对员工的稳定性并不高。

国有银行的工作不仅可以享受到周末双休，法定节假日也可以有着带薪休假的情况，工作是朝九晚五，很少会出现加班的现象，还没有正式就业的学生步伐去及时查看官方所下发的通告。

值得提醒的一点，在我国银行必须要完成相关的营销任务以及理财任务，银行岗位并没有应届毕业生看上去那么轻松，简单学习，市场营销，工商管理，会计学专业，金融学专业的考生不妨去大胆报考。

性格外向的同学更能够适应在银行当中的工作，毕竟要参加各种学习培训会以及其他的会议，参与活动工作任务量相对来说要比基层事业编制岗位以及公务员岗位更危，繁忙一些学生要有强大的心理要素以及身体承受能力。