原作者大概是这么说的退休人员在离职时发表所谓的＂感言＂，不过是一种自作多情的做法，完全没必要如此做作。毕竟在单位里，每个人不过是过客而已，发表什么感言也无人在意。甚至有人连老同志都不放在眼里，直言不讳地将他们称为＂老家伙＂，认为解决了这些阻碍单位发展的＂老家伙＂，执法改革才能取得成功。

看到这番言论，我感到相当气愤。作为一名年轻人，我是极其敬重老同志们的。他们付出了大半辈子的心血，才有了今日单位的发展。哪怕现在工作效率的确比不上年轻人，但这也是自然规律使然，谁也无法阻挡岁月飞逝。

有人说，老同志占用了高级职称指标，影响了年轻人的晋升。对此我也有自己的想法。一个人能够获得高级职称，靠的是多年的经验积累和专业造诣，而不仅仅是年龄。我们年轻人如果只是盲目攀比职称级别，而没有与之相匹配的能力作为支撑，那迟早也是要被淘汰的。

我认为，我们更应该虚心向老同志请教，汲取他们宝贵的工作经验和人生阅历。退休时如果老同志想发表些感言，我们也应当静心聆听。毕竟这份感言背后，凝聚了他们一生对事业的热忱和人生理想，饱含着沧桑岁月淬炼出的点点滴滴。

大师啊，您可曾想过，您手把手教导过的那个年轻人，今日已然成为业界翘楚？您可曾期盼着，您的知识和经验能够代代相传？您可曾梦想着，自己的一生就这样在祖国的建设事业中耗尽阳光？所以当您踌躇满志地走向人生新阶段时，怎能不让我们用掌声迎接您的到来？

生命的确短暂，大家都是路人匆匆。但即便只是工作关系，我们也应当相互尊重、互相理解。老同志们操劳大半生，退休时若想说些什么，我们更应该用包容的心去倾听，而不是对他们的付出无动于衷。

就如同一位网友在最后所说＂昨夜星辰昨夜风，往事如烟已成空。＂ 生命的飞逝和事物的无常，正是我们更应该好好珍惜彼此的原因。而不是将同事视作陌路人，对他们的离去无动于心。

我曾在一位老同志的办公室里，看到了他工作生涯的画卷，一页页地铺陈开来。有他年轻时满怀热血的奋斗史，也有他中年时拼搏奋战的点点滴滴。当我翻到最后一页，只见他落款＂退休之际，怀着无限感激之情，谨此感言。＂看到这里，我几乎热泪盈眶。是啊，当明白生命的无常时，才会更加怜惜岁月的宝贵。

所以，从现在开始，让我们用更包容、更友善的目光，去对待身边的每一个人吧。无论是老同志，还是年轻同龄人，都应当互相尊重、互相关爱。只有这样，我们才能在工作和生活中相互取暖，让＂感恩＂＂友爱＂＂包容＂这些美好品质在岁月的洗礼中越发光辉夺目。