在职场中，我们扮演着不同的角色，承担着不同的工作职责和管理范畴。虽然每个人的业务能力各有所长，但有些人的表现会更加突出，而有些人则表现得一般。

偶尔帮助同事完成任务可以增加你的人气，但如果对所有事情都插手干预，你不仅得不到他人的感激，反而会引起同事们的怨恨和提防。

每个人在工作中的分工不同，只有做好自己的本职工作，才能展现自己的工作能力，尽量少管他人工作上的闲事，也能减少工作上的失误，这也是一种明智之举。

在工作之中，给予同事适当的建议和帮助是好的，但要注意把握分寸和时机。不要让同事觉得你是在炫耀自己的能力，试图把他们比下去，以免心生怨怼。我们应该保持谦虚、互助、合作的态度，与同事们共同进步，才能实现个人和团队的双赢。

我们只有了解哪些事情是自己的分内事和分外事，才能避免在工作中“多管闲事”而招人烦。希望下面的做法可以对你有所帮助，认识到自己做什么事才不会越界。

1、找准定位

你在公司的位置决定了你的发言权和职责范围。如果不清楚自己的位置，就会不知道自己的工作界限在哪里。找到自己在公司中的位置，就能更好地发挥自己的才能，因此，我们必须时刻清晰地找准自己的职场位置，根据位置来决定我们的行动和言辞。只有这样，我们才能在职场中发挥出自己的优势和价值，让领导发现你的优秀之处。

2、自我检查

我们应该时刻关注自己的工作状态，定期进行自我检视。只有这样，我们才能发现哪些工作做得好，哪些工作还需要改进，从而及时进行调整。

在工作过程中，我们要时刻保持谨慎和细心，仔细检查每一项工作的细节，避免出现疏漏和错误，从而让工作进展更加顺利。

因此，我们要时刻保持警觉，不断自我检视，及时发现问题进行调整。只有这样，我们才能在工作中不断进步，取得更好的成绩，让自己的职场晋升之路更加畅行无阻。

3、各司其职

在工作中，不同的职责岗位承担着不同的责任，如果没有达到一定的级别，就不要贸然去管理职责之外的事情，不要越权办事，插手别人的工作，否则会让人感到你是一个不专业的人，也有“多管闲事”的举措。因此，要清楚自己的职责和责任，做好本职工作，不要干涉别人的事情。

4、恪尽职守

工作中，我们应该秉持着“在其位谋其职，尽其责善其事”的准则，要把自己分内的工作做到极致，才能抓住晋升的机会。

友情提示，我们做好以下几方面，更容易和同事打好关系，不随意插手干预他人工作，才不会给人造成工作困扰，创造这样良好的工作环境，利于职场发展。

1、熟悉工作环境

在职场中，了解自己的工作环境和摸清同事的性格和工作习惯是非常重要的。只有这样，你才能更好地适应环境，与同事建立良好的关系，并做到心中有数。同时，清楚说话的内容和场合，及时调整自己的言行举止，也是在职场中脱颖而出的关键。

2、顾及同事感受

在职场中，我们应该学会照顾同事的面子和感受，尊重他们的工作习惯。在帮助同事时，要把握分寸和度，既照顾同事的面子，又能有效地解决问题。只有这样，我们才能在职场上游刃有余，取得良好的人际关系和职业发展。

3、我的事我做主

在尽责的同时，我们必须守住自己的工作领域，避免他人越俎代庖，失去我们对所属工作的掌控权。

4、懂得助人为乐

在做好自己的本职工作的同时，我们也要学会帮助同事。不要采取“自扫门前雪，莫管他人瓦上霜”的态度，这种做法不仅会伤害同事之间的关系，还会对未来的工作产生阻碍。

5、学会开诚布公

与同事们保持密切的交流和沟通，能够让我们更好地了解他们的想法和性格，同时也能清楚自己在他们眼中的形象。这不仅有利于提高工作效率和工作能力，更能增进彼此之间的关系，让我们相处更加融洽，营造一个良好的工作环境。#职场那些事#

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