就业行情的不景气，大学生就业问题，也成了“老大难”，再加上还有大批的往届生、失业下岗人员等，也让找工作求职，变成诸多人的“家常便饭”，不是在求职，就是在求职的路上。
稳定的“体制内”工作岗位，常会受到诸多人的青睐与认可，不仅能够“旱涝保收”，还能获得惬意安稳的生活，关键薪资待遇并不低，也是多数年轻人心中的工作“天花板”。
只不过，很多事情不能光看表面，在外人眼中“光鲜亮丽”的工作，对内行人而言却更像是“围城”，尤其是岗位与自身需求不符时，那难免也会升起辞职不干的念头，即使是国企岗位也不例外。
“我不是工具”！复旦女生辞职国企后袒露心声，普通人却很难共情！
“没有困难的工作，只有勇敢的打工人”，很多年轻人常用这句话来自嘲，虽说天天嘴上念叨着说要离职，但却能够“月月拿满勤”，也将当代年轻人的脾气体现的淋漓尽致。
但若是一份工作让自己变得不像自己，甚至陷入无限的“自我内耗”之中，那想要离职的心也是坚定的。一位复旦的女大学生便是如此，她是23届毕业生，毕业后便顺利考上了一家国企，但在工作一年后，却忍受不了选择了辞职。
复旦女生表示，自己实习的时间并不短，转为正式工也不过两个月的时间，自己离职也意味着没有应届生的身份，但却并不后悔，反而还觉得“很爽”！
谈及工作日常，每天睡觉前都很“想哭”，压力太大了，不仅要24小时在线，休息时间也要回复工作，即使出门游玩也要带着电脑，随时随地要投入工作状态，但本该是和男朋友的一场开心旅行，临时的加班却让女生身心俱疲，累觉不爱！
而复旦女生辞职国企后也袒露心声，“我不是工具，我首先是个人”，虽说辞职后可能会被老板叫去谈话，但不论他说什么都不会选择留下。
很多大学生踏入职场后，并不能够很好的调节自身心态，面对领导的安排，表面上积极认真，实际却常会在背地里吐槽，而休假也要处理工作，也是很多打工人的常态，而再看女生辞职国企的决定，普通人却很难共情。
网友也直言表示：连工具都当不好，还想干啥？还能干啥？还有的网友表示：年轻人，别把职场想象的过于“理想化”，那可是“吃人不吐骨头”的地方！
的确，不论是国企央企还是私企等，工作大环境本就如此，能够找到适合自己的工作岗位便已经很不错了，还谈什么“钱多事少离家近”啊？
更何况，稳定的国企岗位都觉得压力太大，承受不住，那去个人私企的话，那显然事情还要更多，压力也更大，若是自身没有足够的价值，那也会面临着“淘汰”，尤其是还有“中年35岁危机”，在那里等待着大学生。
笔者认为，工作心态往往影响着自身的发展走向，若是不能很好调节个人心态的话，那不论待遇多么好的工作，都会感到不能忍受，而大学生也要从自身找原因，尽量去适应并坚持，但若是真的坚持不住，那也要及时止损，以免影响更多。
国企岗位“可遇不可求”，大学生需慎重做好选择
不论是国企还是央企，岗位都是“逢进必考”，想要走捷径是不可能的，而且很多岗位都会有“亲属回避”原则，所以大学生在报考前，便要提前对未来做好规划，坚定地走上就业道路，而不是遇到一点小挫折便半途而废。
“强者从不会抱怨大环境”，也是很简单的道理，只有弱者才会自怨自艾、自暴自弃，而大学生也要努力去适应工作环境，毕竟“山不来就我，我便去就山”，当自身站的位置足够高，那自然也能够更好的融入其中。
大学生还需改变自身思维，不要用学生思维去看待职场，工作是工作，同事却不是朋友，也不可能会成为“推心置腹”的好友，而大学生也要掌握好尺度和分寸，切莫过界。
写在最后：名校生在就业时固然会占据部分优势，但若是心态没能及时调整过来，也很容易会受到挫折与碰壁，而普通大学生也要脚踏实地的走好每一步，珍惜来之不易的工作机会，可别“身在福中不知福”！
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