985大学的博士生，愁找不到工作！

985博士抱怨几个月后就因为履历上的一句话而失业

21世纪的就业竞争日趋激烈，教育的价值不断下降。在如今的就业形势下，一般的大学生要想获得满意的工作是非常困难的，要想增强自身的竞争力，就必须考虑考上名牌高校、考研、公务员等事业单位。

中国现有大学4000余所，2000余所专业学校。虽然毕业生数量庞大，但是在就业市场和雇主们看来，还是那些“985”、“211”之类的名牌大学毕业的人才最受欢迎。但是，因为"985"、"211"院校的人数比较少，录取人数较少，因此，只有少数几个人能够参加高考。所以，没有考上名牌大学的同学，如果要增强自身的竞争能力，就必须提升自己的学术水平，然后申请硕士学位，这样就能从一个一般的大学生，变成一个名牌大学的毕业生。

在当前学术水平急剧下降的今天，硕士已经足够应对大部分的工作了，而且名校的研究生特别受欢迎。名校毕业的博士，毫无疑问是比较受欢迎的。但是，2022年，某985高校的一名博士却哭着说，甚至在毕业几个月后，他还没能得到一份符合自己学历的工作。

这名985高校的博士生，已经申请过很多次了，其中有公共部门，也有科研机构，但是都被驳回了，原因就是，她的履历上，一份普通的本科文凭，没有任何出彩的地方。除了一开始的学习成绩并不突出之外，这名博士生的履历上还有很多值得称道的地方。她凭借自己的能力，从一所普通的211，到一所985高校，再到一所985高校读博。但是，她最后却被她的本科教育所阻挡。

第一个专业对工作的重要程度一直是一个争论的话题。很多经过自主或研究所毕业的毕业生在求职过程中都面临着这样一个严峻的事实：仅凭一张文凭是无法让用人单位信服的。尽管考上985、211大学已经很了不起了，但是在用人单位眼里，他们还是比大学毕业生更受欢迎。“985”、“211”高校的毕业生，大部分都是受过高等教育、受过高等教育的人，因此在就业竞争中占据了一定的优势。

虽然教育部门早就宣称“没有最初的证书”，但是大学毕业后还是会被最初的证书所困扰。关于“首次教育”的重要程度，有不同的意见。有些雇主很注重首次教育，而另一些雇主和招聘者对首次教育评价不高。在这样的形势下，我们要继续提高自己，力争上游，因为我们既要和他人比，又要和自己比。

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