退休金是老年人的重要收入来源，也是年轻人关心的话题。我国从2005年开始，每年都对退休金进行了调整，至今已经连续18年上涨。

那么，退休金的水平到底有多高？哪些人能领到5000元以上的退休金？退休金是由什么因素决定的呢？今天，我们就来为您解答这些问题。

根据国家统计局的数据，2020年我国城镇职工基本养老保险参保人数达到4.3亿，领取养老金的退休人员达到1.1亿。而人均退休金，从2005年的不到1000元，增长到了2020年的3100元，增幅达到了210%。这让退休人员的生活质量得到了极大的提升。

虽然大多数退休人员的养老金在3000元左右，但也有一部分人能领到5000元以上的养老金。根据一项对100名退休者的抽样调查，每月能领到5000元以上的退休金的人占比为10%。那么，这些人都是什么样的呢？

影响退休金水平的因素有很多，主要有以下三个方面：

第一是地域差异。

不同地区的经济发展水平、社会平均工资、物价水平等都不同，因此各地区制定的养老金标准也不同。一般来说，经济发达、工资高、物价高的地区，如北京、上海、深圳等一线城市，其养老金水平也相对较高。而经济欠发达、工资低、物价低的地区，如西藏、贵州、甘肃等内陆省份，其养老金水平则相对较低。

第二是缴费情况。

我国实行的是“多缴多得、长缴多得”的原则，即个人缴费基数越高、缴费年限越长，退休后领取的养老金就越高。有些人在职期间缴纳了较高标准的社会保险，并且缴费时间超过了30年，这样他们退休后就可以得到较高的养老金。而有些人在职期间缴纳了较低标准的社会保险，并且缴费时间不足30年，这样他们退休后就只能得到较低的养老金。

第三是就职单位。

不同类型的单位对员工提供的福利待遇也不同。一般来说，政府机关和事业单位相对于企业单位而言，其福利待遇更好，社会保险缴纳标准更高，并且还享有一些特殊补贴和优惠政策。因此，在政府机关和事业单位工作过的人，在退休后能够拿到更高的养老金。

综合以上三个因素，我们可以大致判断出哪些人能够领到5000元以上的养老金：

首先是政府机关和事业单位中的退休职工。

他们大多数都是从毕业就进入单位工作，一直工作到退休，缴费年限长，缴费基数高。而且他们还享有一些特殊补贴和优惠政策，如高龄补贴、艰苦边远地区补贴、退休军转干部补贴等。因此，他们的养老金水平一般都比较高，有不少人能够达到5000元甚至更高。

其次是国有企业中的高管。

他们的工资和福利都很高，公司不仅为他们缴纳了较高标准的社会保险，还为他们提供了额外的养老金。国企的高管本身就可以拿到很可观的薪资，而且退休后，也可以得到一笔丰厚的养老金。所以，国有企业的中高级管理人员，退休后拿到5000元以上的养老金，应该是没有问题的。

最后是民营企业中的高收入人群。

他们虽然没有政府机关和事业单位那样的福利待遇，但是他们的收入比较高，所以会选择缴纳更高标准的社会保险，以便在退休后能够得到一笔不错的养老金。除此之外，一些民营企业还会为那些表现出色的员工提供养老金，以此来激励他们的员工。因此，民营企业的高收入人群，退休后拿到的养老金，很有可能会超过5000元。

退休金是关乎民生的大事，也是国家社会保障制度的重要组成部分。我国政府一直在努力完善养老金制度，保障退休人员的基本生活。但与此同时，我们也要树立正确的理财观念，不要过分依赖养老金，而要积极储备自己的养老金。

在年轻时多努力工作、多学习知识、多增加收入、多进行投资理财，为自己的老年生活打下一个坚实可靠的物质基础。当然，我们也可以选择那些有高福利待遇的单位工作，这样在退休后就不用担心养老金不够用了。