1.被裁员
高情商回答:原业务线被砍了，领导安排我转岗到其他业务线。但是新岗位和我的职业规划不相符，我还是想继续在XX方向深耕，所以我离职了。
2.工资低
高情商回答:这几年我的业务能力已经得到了显著的提升，为公司创造xxx的业绩，领导对我也很认可，但是原公司的工资的涨幅非常有限，所以我想看看新机会。
3.学不到东西高情商回答:在原公司所负责的工作内容比较单一且重复性比较高，无法满足我个人的职业发展需求。我想要一个更有成长空间的工作。
4.晋升难
高情商回答:前公司管理比较扁平，虽然一直被领导重用，也负责过xxx核心业务，但职级几年来来一直没有变化。领导也争取过，但由于公司制度等原因，没能通过。所以我想在拥有了比较扎实的一线业务经验的同时挑战一下更高的职位。
5.加班多
高情商回答:前公司常态化996，但实际的工作量并不大，导致大部分人为了加班而加班，效率非常低，我个人并不反对加班，但这种低效的996，我并不认可。
6.工作内容不符合
高情商回答:原公司在我入职后调整了我的工作内容不符合我的职业发展方向，我也努力调整过，但最终还是想回归初心，在多次沟通无果后，只能选择辞职。
7.公司or领导不行
高情商回答:之前的工作比较安逸，发展空间较小，因此我想要脱离舒适圈，通过工作学习到更多技能，同时发挥个人才能，为公司创造更多价值。
8.同事关系复杂
高情商回答:前公司在工作岗位的分工不太合理，办公室政治严重，互相扯皮的现象比较常见，而工作效率则被无限拉低。我更希望进入一家把精力放在高效工作分工明确的公司，同事氛围好一点，毕竟一个人大部分时间都在工作上，心情愉快很重要
