养老金的发放，是政府对人民的一项重大好处，它是为更好地改善老年人的老年生活品质，保障每个老年人都能够实现“老有所依，老有所养”的一项社会保障。

目前，企业职工在工作中主动缴费，缴费时间达到15年以上，方可享受退休金。

在很多人看来，公职人员是一份稳定而又有尊严的工作，事业单位的工作人员工资比较高，工作年限的增加，职务级别的提高，以后能够拿到的退休金也会更多。

在一级大城市工作的公职人员，其工作年限为40年，并升为副科级，每个月可以领取8000多元的养老金。

三四线城市工作的公职人员，当他们工作40年后，升到副处，每个月可以领取4000-6000元的养老金。

边远、基层工作的国家公务员，服务年限40年以上，若达正科，则享受2000至4000元的养老金。

根据工作岗位、有无编制、地方经济发展水平、工龄、在工作中所缴纳的社会保险基础、缴费时间等，都会对退休金发放的数额产生一定的影响。

伴随着新一轮的养老保险制度的调整，这对于下面三种人群来说并不是什么好消息。

这是什么“新消息”？退休金制度或要调整，3种人要担心了！

1、没有办理退休者不能享受

按照国家有关部门的相关法规，职工年龄为60岁，女职工年龄为55岁。没有领取退休金的人，就不能领取养老金。

在我国，养老保险实行的是一种集中的方式，即实行国家统一的社会保险，以每月的方式发放或者一次将养老金的领取方式进行发放，这样可以让退休老人的晚年生活得到进一步的改善，但是对于那些没有领到退休金的工作人员，就不能享有这个待遇了。

2、已死亡的公务员不能享受

近年来，由于实行了推迟退休和按年计算的退休制度，企业职工的退休年龄大大推迟，原本男子60岁，女子50岁，按照规定，到了55周岁就可以提出退休的要求，而在新的规定下，男女退休年龄将逐渐延长到65周岁。

但是，那些退休的老人，是不可能得到这些钱的，他们的退休金，必须要进行一系列的评估，然后再交给孩子。

3、已经失联的公务员不能申请

在医学发展的同时，我们国家的人口也在不断地老化，现在我们的国民的预期寿命在不断地增加，很多退休的老人在退休之后都会出现老年痴呆或者是其它一些老年疾病，从而使他们的记忆力下降。

很多退休的公职人员连自己的孩子和姓啥都不记得了，在这样的环境下，如果孩子们不看着的话，很可能会把他们给弄丢了。

对于已离职的公职人员，将不能再享受退休金，国家社保资金将暂停为他们也不能使用自己的信用卡来提取退休金孩子也一样。

新的养老保险体系，对于上述三种人群来说，是十分不利的。在我国，养老待遇领取的方式是从多个方面考虑的，即少教少得，工作时缴纳的基础较高，缴费时间较久，以后可以领取的养老金数额也较高，这是国家对人民的福祉以及未来的生活的保障。

我们期望广大职工能调整心态，主动参加社会养老保险，填补国家养老保险的空白，为社会养老保险尽一份绵薄之力。对于实施新的养老保险制度，您怎么看？