最近，各地的医保部门已经发布了新的社保缴纳期限，并于2021年一月一日开始实施。新法规不但对养老金制度产生了重要的冲击，而且对保险公司及其雇员也有了更加清晰的指导方针。
建立基本养老保险制度，是保证职工在养老保险期间有一个相对平稳的养老保险制度。每个城市之间的最小服务期限稍有差别，通常是25年，男子是25年，妇女是20年。当你完成了最基本的工作时间之后，你就可以不需要再支付你的医疗保险了。
最低缴费年龄对职工的养老保险制度产生了直接的影响。已完成最低工作时间的退休者，可在其退休时享有较高的报偿比率及较高的年付款上限。另外，在他们的养老保险制度下，他们也可以不缴纳任何的医疗保险，而可以直接享有健康保险。
根据个人缴费年限、实际缴费年限、视同缴费年限等情况来确定个人的社保缴费年限。工作时间就是参加保险的人的工作时间，而实际工作时间就是参加了医保的人按要求支付医保的时间，而视为缴费年限就是在实施医保制度之前，符合国家规定可以视同缴费的年限。
特别是，可以按照下列程序，计算出一个人的医疗保险缴款期：
工作时间：以员工的工作记录及雇佣合同文件为依据，对员工的工作时间进行计算。
计算实际支付时间：以本人的医疗保险缴费历史为基础，推算出实际支付医疗保险的年数。
按有关国家有关法律，计算可视为缴纳保险费的年数。
计算个人医疗保险缴费年限：将缴费年限加上实际缴费年限和视同缴费年限，得出的是个人参保缴费年限。
因此，如何确定和确定基本养老保险基金的基本缴费年龄，是保证养老金安全的关键。参加保险的职工及用人单位要注意本地的卫生保健制度，以保证满足最低缴费年龄后的健康状况。另外，还可以通过测算自己的参保时间，为自己的养老保险做好准备。
