从根本上讲，高校毕业生的就业问题是一个“民生问题”。

据统计，2023年全国高校毕业生总数预计将突破1158万。在这一数据之下，是大学生找工作的艰难，是他们所面对的一种“一毕业即找不到工作”的窘境，是他们不得不作出的某些抉择。

许多原本不想去读研的人，都想去读研，可是他们最终却选择了读研，可是读研的竞争也很激烈，他们努力了一年，却因为读研的分数越来越高，而无法考上大学。

在这种竞争的压力之下，许多人都会选择报考公务员或者编制，虽然报考公务员的困难程度要高得多，但一旦考上，他们就会成为一名正式的公务员，以后也会有稳定的收入，根本不需要担心没有工作的问题。

一些城市出现“离职潮”，工作还得自己掏腰包，能不能入职都无所谓了

所以近几年来，地铁、铁道等用人单位仍深受不少同学的喜爱。然而，谁也没有料到，最近几年，一些地方出现了一股“离职潮”。

不止是那些非编外人员，还有一大批的正经人员。虽然工资不高，但好歹也是正式员工，想要加入的人也不少，可是他们怎么会离开？

这其中的缘由，出乎他的预料，但也是理所当然的。小刘是一名铁道高等专科学校的毕业生，在本科阶段主修了汽车工程学。

小刘大学毕业后，便去了一家二流城市的轨道交通公司，当了三年的车站工作人员。在过去的三年里，许多人都认为小刘已经被国有企业录用了，不但缴纳了社保，还享受着各种优厚的福利，甚至连假期都能享受到。

再加上现在经济不怎么发达，许多大学毕业生都处于找不到工作的状态，小刘倒好，还能有收入，起码不愁没有工作，着实让人眼红不已。

不过这件事只有小刘才清楚。作为一个客服，他的薪水并不高，一个月的底薪只有两千块钱，就算有加班费，还有补贴，扣除了保险，剩下的就不多了。刚从学校里出来，小刘还以为自己日子很好过，毕竟没有任何的经济和生活上的负担。

不过，小刘在大学三年后，已经买房买房了，而且已经有了对象，准备结婚生孩子了。此时小刘才意识到，他的薪水真的很低，甚至每月都要靠自己掏腰包来维持日常开销。

小刘再也撑不住了，犹豫了一下，还是选择了赤身裸体辞职。不止小刘一个人，很多人都有类似的遭遇，这也是为什么会有一波“离职潮”的原因。

“铁饭碗”应聘，考生须先认真学习，然后才能下决心

很多大学生都是刚毕业的，他们没有太多的金钱上的负担，而且他们也有足够的金钱来维持自己的生活，他们并不在乎自己的工资，虽然他们只是一个月的收入，可是他们却很开心。

现在的学生，能找到工作就不错了。特别是开火车这种正经工作，工资和福利都很高，家人也很高兴。

不过，随着年龄的增长，他们迟早要嫁人，要买房子，要买车子，要还房贷，到了那个时候，他们的工作压力就会骤然增大，所以他们对工资的需求也就更高了。

因此，与其等很多年以后，学生们才知道这个问题，不如早做打算，在挑选一个“铁饭碗”的工作时，要全面地进行筛选，要事先对这些工作的薪资和福利进行充分的了解，别到最后上岸后才知道这个问题，否则很有可能会有遗憾。

事实上，根据最近几年的统计，一些部门的人员流动，比如铁路部门，比如一些银行部门，比如监狱部门。

这样的工作，不是工资很少，就是工作压力很大，比如地铁里的工作，比如银行里的工作，比如监狱里的工作。

银行里有不少职位都是要做推销员的，做不到的话，工资就会被扣掉，有些同学一旦找到合适的工作，就会发现找不到合适的工作，于是就会离开。

至于监狱看守，更是如此。由于这个职位的特殊性，不少人都是在毕业之后，因为精神上的压力太大，而选择了离开