专家倡议增加女性退休年龄至60岁，网友热议。

曾经的他们，都是朝气蓬勃的，为了自己的职业而奋斗在最前线。

在中年阶段，他们会处于较高的位置，领导新员工，并对其事业的发展作出贡献；或者是给青年人提供有价值的指引和协助的高层主管。

但是，到了晚年，谁不想顺顺利利地退休，享受家庭生活，趁精力旺盛，日子过得舒坦。

但是，推迟退休年龄的问题引起了很多人的关注。

近日，一名专家在因特网上发表了一项颇具争议性的提案，提议将女性退休年龄延长至60岁。

这项提议一出，立刻引起了人们的注意，并引起了热烈的争论。按照国家目前的政策，男性公务员60周岁，女性公务员55岁，女性职工50岁。

但专家却主张，女人50岁才能退休，要和男人们一样，60岁才能退休。

该专家解释说，在一线城市，女性的平均寿命是90岁左右，所以50岁的女性退休后，她们还可以再跳40年广场舞。

不过，该声明引发了网友的质疑。首先，专家们还不能为90岁的人提供充分的资料。

其次，如果调查结果正确，那也只是针对那些拥有充足医疗资源，富裕家庭，工作轻松的妇女而言。大部分女性劳动者所面对的工作环境、生活压力都会更大。

的确，女性在事业上起到了很大的作用。他们不但要为公司的发展奉献自己的力量，同时也要担负起照顾家庭和教育孩子的重任。

所以，把女性退休年龄普遍上调至60，明显不现实。这一习俗不但加重了妇女的负担，而且对其生理和心理健康都有不良的影响。

网络用户对该提案的反响也十分热烈。许多网友表示，若真要实行“延迟退休”，应从公务员做起。

毕竟，当公务员是一份相对稳定，工作轻松，待遇也不错的工作。即便是推迟退休，对他们的生活也没有多大影响。

相比之下，延迟退休则会给那些工作繁重，生活压力巨大的女性雇员带来更大的压力。

另外，还有一些网民表示，我们不能只是推迟退休，要提早退休。

他们相信，提早退休可以给年轻人带来更多的工作岗位，也可以帮助减轻社保资金的紧张。

另外，女性提早退休，也能协助家庭照看孩子与老人，缓解年轻一代的生活压力。这既是一种人性化的行为，也是一种对社会团结与稳定的贡献。

其实，我国的退休年龄并不是随便定的，都是有科学依据的。

我国目前的退休年龄已经执行了很多年，并且已经被普遍接受。所以，我们要尊重这种判断，不要盲从那些所谓的“专家”。

从本案中可以看出，目前学者们所提的解决方案多停留在理论上，而忽略了现实的需要。

相比较而言，网友们的意见更接近于真实的生活，也更能反映老百姓的想法。

就像网友说的，“人活的时候很多，活的时候很少，老的时候没有工作，青年的时候没有退休”。

这几句话，说出了多少人心中的悲凉和绝望。所以，我们也期望有关人士能够更加关心实际，拿出更切合实际的解决方案。

在此基础上，我们期望政府能够在公共利益与需要的基础上，以保证其合理与公平。

同时，我们也希望广大网友能理智地看待这一事件，并给出一些建设性的建议，为维护社会的安定和繁荣做出自己的贡献。