大家出来工作，根本目的是为了赚钱养家。谈什么理想抱负的，要么是刚出校门的人，要么就是家里不缺粮。近日，一位女士的分享，引起了网上很多人的共鸣，但就现在这个社会来说，这位女士的遭遇还算是不错的。
据悉，一位29岁的女生网络上吐槽称，她在一家公司干了三年后决定裸辞。原本他就对领导不断地“画大饼”充满了失望，入职三年来，仅因当初入职满一年按规定涨了200月薪。即使这样，涨了之后4500的月薪，让她对未来的生活看不到希望。这位女士表示，这种得不到认可又看见未来、每天日复一日地上班，让其感到非常地焦虑。而领导半年前立下却一直没兑现的承诺，成为她裸辞的最后一根稻草。
3年只涨过一次工资，还总是“画饼”，确实很让人失望，但对比一下，比这位女士更悲惨的遭遇比比皆是。就拿笔者本人来说，在上个公司工作了6年，底薪不仅没涨反而每续签一次合同就降一点，怎么降的呢？
随着地方上调了最低工资标准，我当时的底薪从4000降到2600，剩下的1400全部划到了绩效了。尽管每月到手的钱没有变化，但五险、加班费都变少了。等到了第五年，笔者当时已经快35了，绩效就变成了可以随意克扣的东西，任何一个理由，都变成了能扣你工资的理由。
但笔者也不是最惨的，笔者所在公司还是有点法律意识的，所有的一切都是在符合法律的框架呢赚空子，更惨的是那些在无视劳动法的地方上班的人，3年涨了200都算好的，可能10年都不涨工资呢。
说实话，裸辞，对于大多数人来说，可能是一个冒险的决定。然而，对于这个女士来说，她可能更看重的是内心的满足和自我实现的价值。她所追求的，可能并不仅仅是物质上的回报，更是对自我生活的掌控和自我价值的实现。子曰，三十而立、四十而不惑。她正是因为等不多认可，又在这个地方看不到未来才毅然决然地选择离开。
不过，这并不意味着裸辞适用于每个人。每个人面临的情境不同，个人的目标、需求和价值观也有所差异。对于我们来说，重要的是理解和接受不同的选择，并为自己的生活负责。我们可以从中学习到的是，无论我们面临的是何种困境，都应该勇敢地面对，有勇气去追求自己真正想要的生活。想要改变的最佳时间是十年前，其次是现在
