“延迟退休”方案基本敲定，公务员占优势

就业和退休是两个截然相反的主题，但它们却是当今社会的热门话题：一个是步入社会时略显稚嫩，另一个是已经有了丰富的阅历。

很多职场年轻人开玩笑说 "要是现在退休就好了"。似乎每个人都更倾向于退休后好好干，但根据中国的退休制度，必须达到一定年龄才能退休。

提前退休 "计划基本完成，公务员占了便宜，有人满意，有人担心。

现阶段，"延迟退休 "政策的普遍敲定给社会各界带来了更多的关注。这一政策的实施，意味着我国劳动者的退休年龄将被推迟，以解决我国人口老龄化问题。

这种延迟退休政策是渐进的，不是单一的模式：如果退休年龄是 55 岁，则延迟半年退休；如果是 54 岁，则延迟一年退休，以此类推，中间休息六个月。

这种情况影响到 50 岁及以下的女性雇员和 55 岁及以下的男性雇员。

对于这一政策的实施，公务员还是有比较大的优势的，一方面是因为公务员本身就是端着铁饭碗的职位类别，一般来说，这一类人员即使是退休了，可身体素质以及各方面的能力还是比较符合的，如果过早退休，可以直接进入到养老的状态。

虽然公务员岗位有退休金，但大多数人还是希望继续在岗位上工作，这样也可以增加收入，减轻家庭的经济负担，所以推迟退休也算是满足了持有者的愿望。

在公务员满意的同时，也有一些人不那么满意，即那些想申请公务员职位的人，因为公务员职位数量有限，如果一个职位没有空缺，即使他们再优秀也不会被录用。

提前退休无疑是让在职人员留任的一种方式，这样想进入公务员队伍的人就不会有太多机会，但提前退休方案也基本敲定了，不管我们是否满意，我们都必须面对。

还有一类人受到的影响尤为严重

说到延迟退休，还有一类人受影响最大，那就是教师。与公务员相比，教师可能更倾向于提前退休，所以他们并不看好延迟退休的政策。

教师的工作相对比较辛苦，因为每天不仅要面对自己的学生，还要面对学生的家长。如果学生的学习成绩好，还好办一些，因为成绩提高不了，或者学生进步不大，家长就可以把这些错误归咎于老师。

此外，长期从事教师工作也会给身体带来很大的负担，长时间站立，吸入粉笔灰，会使教师的身体变差，所以很难坚持到退休，只能等待推迟退休的消息，这对很多教师来说是无法接受的。

但无论如何，这项政策基本上是完整的，已经被各行各业的工人所理解和接受，可以改变的不是政策，而是劳动过程本身的心态。

延迟退休政策对未来工作模式有重大影响，大学生要重视就业机会

大学生在就业过程中，对铁饭碗的需求比较高，即使是本科生，毕业后也更容易找到有铁饭碗的工作，那么在实施延迟改革政策时，大学生就要慎重考虑了。

与 "铁饭碗 "岗位一样，教师岗位也受到了严重影响，各岗位的变化还是比较大的。因此，同学们要珍惜就业机会，虽然 "铁饭碗 "工作比较稳定，社会福利也比较优厚，但个别岗位实行延迟退休政策的好处可能并不那么明显。

面对当前的竞争环境，同学们一定要结合实际情况来选择岗位，每个岗位之间都会存在一定的差异，选择最适合自己的才是最重要的。

大多数工人，无论从事什么职业，都不应该考虑提前退休是否会影响自己，而应该集中精力提高自己的技能。

特别是对于现在的大学生来说，四年的时间足以增加他们的竞争力。当然，面对这种竞争压力，同学们也不必过于焦虑，可以努力学习专业技能，利用课余时间考取相关技能证书，参加社会实践积累相关工作经验。

机会总是留给有准备的人，当你专注于提升自己时，你会发现很多公司都会向你敞开怀抱。

今日话题：你如何看待延迟退休？#教育爆炸