一、事退人员注意

我经常接触到一些事退人员，他们的生活状态与退休前相比发生了很大的变化。在这些人中，有些领到的退休金越来越少，最终甚至不再发放。这引起了我的关注，通过与多位事退人员的交流和了解，我发现这一情况并非个案，而是具有一定的普遍性。

二、两笔退休金的发放情况

通过调查，我发现事退人员主要分为两大类，一类是机关事业单位退休人员，另一类是企业和城乡居民退休人员。这两类人员在退休金的发放上存在较大的差异。

1.机关事业单位退休人员

机关事业单位的退休金由国家财政全额拨款，一般情况下，退休人员可以按照工作年限或者职称等级享受到相应的退休金待遇但。是，从我了解的情况来看，近年来，国家对于机关事业单位的退休金发放也进行了一定的调整。

首先是在发放标准上进行了压缩。以往机关事业单位的退休金发放标准是按照本人退休前的工资待遇来确定的，但是这种发放方式很容易造成退休金与在职职工工资待遇之间的差距。因此，国家开始逐步采取“倒推法”来确定退休金的发放标准，即按照一个合理的比例倒推出退休人员的工资待遇水平，从而缩小两者之间的差距。这一政策的实施在一定程度上降低了机关事业单位退休人员的退休金水平。

其次是进行了限高措施。为了避免一些单位利用职权之便将高额奖金等福利待遇作为退休前的“最后一顿晚餐”，国家出台了一系列政策限制了机关事业单位工作人员在退休前突击领取高额奖金等福利待遇的行为。这些政策的实施也在一定程度上降低了机关事业单位退休人员的退休金水平。

2.企业和城乡居民退休人员

对于企业和城乡居民退休人员来说，他们的退休金主要由个人账户养老金和基础养老金两部分组成。其中，个人账户养老金是由个人缴纳的养老保险费用形成的，而基础养老金则是由政府财政投入形成的。

在企业和城乡居民退休金的发放上，国家也采取了一系列措施来确保公平性和透明度。例如，国家建立了基本养老金正常调整机制，根据经济发展和物价变动等情况适时调整基本养老金的水平和标准。此外，国家还建立了企业年金制度，鼓励企业为职工建立补充养老保险，提高职工养老保障水平。

然而，在实际操作中，一些企业和城乡居民退休人员的退休金水平并不高。主要原因在于个人的养老保险缴纳年限较短或者缴纳费用较低，导致个人账户养老金不足。另外，城乡居民的养老金制度起步较晚，基础养老金的水平也相对较低。

三、越领越少的原因分析

综合来看，造成事退人员退休金越领越少的原因主要有两个方面：一方面是因为国家的政策调整所致；另一方面也与个人的缴纳年限、缴纳费用等因素有关。

对于机关事业单位退休人员来说，随着国家财政对机关事业单位养老金拨款的减少以及企业年金制度的建立等措施的实施，导致机关事业单位与企业的养老金水平之间的差距逐渐缩小，从而使得一些机关事业单位的退休人员感觉自己的退休金在降低。

对于企业和城乡居民退休人员来说，主要是由于个人账户养老金和基础养老金水平不高所致。另外，国家在基本养老金正常调整机制等政策实施的过程中也会考虑到各种因素并适当进行调整，因此一些人感觉自己的退休金在降低也可能是由于政策调整所致。

四、结论与建议

综上所述，事退人员的退休金越领越少的原因是多方面的，既有国家政策调整的因素也有个人缴纳年限等因素的影响为。了保证所有事退人员的权益得到有效保障并获得公平的养老保障待遇，建议国家和个人从以下几个方面入手：

国家应继续加大对企业年金、职业年金和住房公积金等政策的宣传力度和落实力度，鼓励企业为职工建立补充养老保险和住房公积金等制度。